з/п не указана
Чита
От 3 до 6 лет
Индустриальное рекрутинговое агентство TEK Talent специализируется на поиске и подборе специалистов для ведущих компаний тяжелой промышленности.
В настоящее время мы ищем Горного инженера-проектировщика для одного из наших клиентов — крупного горно-добывающего холдинга, входящего в ТОП-10 в своей отрасли.
ОБЯЗАННОСТИ:
- Проектирование карьеров и отвалов;
- Разработка планов развития горных работ на предстоящий год;
- Разработка годовой производственной программы;
- Разработка эксплуатационных блокировок отработки карьеров;
- Анализ исполнения месячной/годовой программы;
- Прогнозирование производства до конца текущего года;
- Планирование подготовки рудных штабелей;
- Участие в разработке долгосрочных, среднесрочных планах отработки месторождений.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Высшее техническое по направлению Горное дело (инженер маркшейдер, горный инженер);
- От 5 лет на горнодобывающем производстве инженер ПТО, ОГР или инженер-проектировщик в проектной организации, не менее 3-х лет;
- Профессиональные знания:
- Технология открытых горных работ;
- Процессы горного производства;
- Принципы работы горнотранспортного оборудования;
- Технология БВР;
- Планирование горных работ и переработки минерального сырья (кучное выщелачивание, гидрометаллургия - сорбционное цианирование);
- Обязательное знание графических программ:
- Micromine
- AutoCAD Civil 3d.
- 1С, MS Office.
- Приветствуется знание: Datamine, Deswik, MineSched.
УСЛОВИЯ:
- Вахтовый режим 2 /1 месяц, 6-ти дневная рабочая неделя;
- Срочный трудовой договора на 3 года (на период реализации проекта)
- Заработная плата до 230 000 рублей (после вычета НДФЛ) за вахтовый месяц + годовой бонус 20% до годовой заработной платы;
- ДМС;
- Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
- Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (500 рублей в сутки);
- Компенсация стоимости проезда к месту работы;
- Проживание в отдельной комнате в 2-х комнатной благоустроенной квартире (ком. услуги за счет компании);
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня. Компенсация проезда в отпуск по авиабилету эконом классу раз в год для персонала работающим традиционным методом.
