Мастер

Сменный мастер

Должностные обязанности Работника:

1. Осуществляет работу в условиях системы качества ООО «КЗ «МАГНА»; в своей работе руководствуется целями, задачами и принципами политики предприятия в области качества.
2. Обеспечивает выполнение сменных производственных заданий рабочими, соблюдение установленной технологии производства изделий, ритмичный выпуск продукции высокого качества с соответствующим оформлением первичных документов о выработке с наличием даты, смены, штампа ОТК, подписей и т.д. Обеспечивает правильность, и своевременность оформления первичных документов по учету рабочего времени, выработки, простоев.
3. Организует своевременную подготовку производства, рациональную загрузку и работу оборудования.
4. Обеспечивает материальными ресурсами, технически правильной эксплуатации оборудования, экономным расходованием материалов, выявляет, предотвращает и устраняет причины нарушения хода производства.
5. Анализирует результаты производственной деятельности подразделения за смену; причины, вызывающие простой оборудования, заполняет суточную сводку по каждой единице оборудования.
6. Организует оперативный учет движения продукции по рабочим местам, выполнение производственных заданий и сдачу готовой продукции.
7. Обеспечивает внедрение технически обоснованных норм выработки и нормированных заданий.
8. Обеспечивает своевременное оформление уведомлений об изготовлении некачественной продукции или нарушения технологической дисциплины.
9. Обеспечивает ежесменную сдачу отходов, уборку рабочих мест и оборудования.
10. Организует подготовку участка к инвентаризации.
11. Контролирует процесс обучения вновь прибывших работников.
12. Выдает производственное задание рабочим и контролирует его выполнение.
13. Принимает меры по недопущению простоя оборудования.
14. Оформляет документацию по перемещению материалов и заготовок между цехами и контролирует ее перемещение.
15. Принимает участие в осуществлении работ по выявлению резервов производства по количеству, качеству и ассортименту выпускаемой продукции, повышению организационно-технической культуры производства, рациональному использованию рабочего времени и оборудования.
16. Проводит периодические, целевые и внеочередные инструктажи подчиненному персоналу по вопросам охраны труда, техники безопасности с регистрацией в специальном журнале.

17. Контролирует соблюдение рабочими правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, способствует созданию в коллективе обстановки взаимной помощи и взыскательности, развитию у рабочих чувства ответственности и заинтересованности в своевременном и качественном выполнении производственных заданий.

Условия:

Трудоустройство и гарантии в соответствии с ТК РФ.
Заработная плата выплачивается своевременно, 2 раза в месяц.
Медосмотр за счёт работодателя.
Обучение на рабочем месте опытным наставником.
Удобный график работы 4/4 (два в день/два в ночь, четыре выходных).
Доставка до работы и обратно служебным транспортом.
Выплата подъёмного пособия в размере 30000 рублей.
Подарки детям работников.
13-я заработная плата.
Работа вахтовым методом (14/14; 21/7; индивидуальный график), предоставляется жильё.