Обязанности:
-
Формирование профиля вакансии, определение источников поиска кандидатов
-
Проведение и организация телефонных интервью, очных собеседований, профессиональных тестирований с кандидатами, представление кандидатов руководителям
-
Организация приема финальных кандидатов на работу
-
Ведение базы данных и формирование отчетности
Требования:
-
Высшее образование
-
Успешный опыт подбора персонала в торговых или торгово-производственных компаниях, а также сфере строительства будет являться большим преимуществом
- Интерес и желание развиваться в сфере HR, энергичность, готовность работать в режиме многозадачности, ориентация на результат
Условия:
-
Оформление по ТК РФ
-
Официальная заработная плата
-
Уровень дохода с успешным кандидатом обсуждается в индивидуальном порядке
-
График и режим работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
-
Льготное питание; бесплатная охраняемая парковка для личного транспорта; корпоративный трансфер от/до м. Аминьевская
