Ведущий специалист по АХО

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: Водоканал ГУП СПб
Уровень зарплаты:
от 73000 до 75000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Манчестерская улица 1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ГУП «Boдоканал Санкт-Пeтербурга» пpедлaгает pабoту в команде eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние качественными уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны.

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

• Высшее образование

• Не менее 3 лет опыта работы в аналогичной должности

• Знание законодательства РФ и Санкт-Петербурга в сфере хозяйственного обслуживания

• Умение работать с нормативными документами и справочными правовыми системами

• Уверенное владение Microsoft Office

• Навыки взаимодействия с внешними организациями

ЧТО HУЖHО ДЕЛАТЬ?

  • Организовывать и координировать работы по хозяйственному обслуживанию филиала
  • Оформлять документацию для заключения договоров на оказание услуг хозяйственного обслуживания
  • Контролировать выполнение условий договоров по хозяйственному обслуживанию
  • Обрабатывать заявки от структурных подразделений на оказание услуг в рамках заключенных договоров

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
  • Гарантированный ежемесячный доход от 73 000 до 75 000 рублей (до вычета налогов), от 63 000 до 65 000 на руки
  • Пятидневная рабочая неделя с 8:30 до 17:15 (с сокращённым рабочим днем в пятницу на 1 час)
  • Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!)
  • Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!)
  • Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!)
  • Индексацию заработной платы каждый год
  • Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
  • Место работы в Выборгском районе, в пешей доступности от ст. метро Удельная (на период закрытия метро на реконструкцию организована бесплатная корпоративная развозка до ближайших станций)
  • Новогодние подарки детям работников

КАРЬЕРА:

  • Индивидуальное планирование карьеры работников
  • Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
  • Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования

ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:

  • ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
  • Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия
  • Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
  • Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
  • Возможность принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)