Экономист по труду и заработной плате

Русская Аграрная Группа — крупнейшее сельскохозяйственное объединение в Рязанской области, основанное в 2004 году. На протяжении 20 лет мы наращиваем производительные мощности агропромышленного комплекса и обеспечиваем продовольственную безопасность региона, развиваем возможности села и содействуем в расширении социальной инфраструктуры. Предприятия Компании расположены в Рязанском, Пронском, Кораблинском, Ухоловском, Сараевском и Пителинском районах:

• 7 традиционных сельскохозяйственных предприятий;
• 2 мега-комплекса на 1200 голов КРС каждый;
• производственный свиноводческий комплекс, включающий в себя племенной-товарный репродуктор;
• опыт работы на производстве будет преимуществом.

Чем предстоит заниматься:

• рассчитывать нормативную численность персонала;
• составлять и оптимизировать штатное расписание, производственные графики и др. внутренние ЛНА;
• подготавливать, согласовывать, контролировать исполнение бюджета ФОТ;
• проводить план-факт анализ бюджета ФОТ;
• разрабатывать рекомендации по индексации заработных плат;
• участвовать в разработке системы мотивации персонала (KPI) и нормативных документов по системе оплаты труда;
• своевременно и качественно вести установленную отчётность.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Уверенного пользования ПК и Microsoft Excel.
• Опыт работы в программах на базе 1С (ЗУП, ERP).
• Умение работать с большими объёмами информации и систематизировать свою работу;
• Готовность получать новые знания и впечатления от посещения производственных объектов - мобильность - однодневные раз в неделю разъезды на служебном транспорте.

Мы предлагаем:

• Креативную работу в стабильной и динамично развивающейся Компании, в стратегически важном секторе экономики.

• Оформление согласно ТК РФ, полный соц. пакет.

• Корпоративную сотовую связь.

• Материальную помощь/дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с жизненными обстоятельствами.
• Льготы для детей: новогодние подарки, подарки для первоклассников, проведение внутренних детских конкурсов, бесплатные и льготные билеты. Содействие по целевому обучению и профориентации.
• Конкурентную заработную плату (обсуждается с кандидатом по результатам собеседования) и ежегодную индексацию.
• Участие в "живой" корпоративной культуре (конкурсы различного направления, праздничные мероприятия, спартакиады, КВН и пр.).
• Обучение за счет Компании, карьерный рост и развитие. Участие в профессиональных конференциях и выставках разного уровня. Наставничество на период адаптации.
• Скидку на мясо собственного производства в нашей сети магазинов "Мясорубка".
• Участие в программе "Приведи друга в компанию и получи вознаграждение".

Ждём Ваше резюме!