Менеджер по снабжению

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: Крупная оптовая торговая компания по продаже строительных материалов
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Крупная оптовая торговая компания по продаже строительных материалов (одно из направлений) приглашает на работу Менеджера по снабжению в сильный сплоченный коллектив, с интересными задачами и возможность самореализации.

Обязанности:

  • планирование, организация и сопровождение процедуры закупки строительных материалов в соответствии с заявками;
  • работа с базой поставщиков, поиск новых поставщиков;
  • выбор поставщиков с наиболее оптимальными для компании условиями;
  • ведение деловой переписки, проведение деловых переговоров с поставщиками;
  • работа с договорами (заключение договоров и дополнительных соглашений);
  • контроль выполнения договорных обязательств поставщиками (поставки, логистика);
  • контроль взаиморасчетов с поставщиками (оплата счетов и кредиторская задолженность);
  • контроль предоставления поставщиками сертификатов и паспортов на продукцию;
  • контроль своевременного и полного предоставления первичной учетной документации в бухгалтерию;
  • взаимодействие с подразделениями компании (отдел продаж, бухгалтерия);
  • предоставление отчетов о проделанной работе руководству компании.

Требования:

  • высшее образование;
  • опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
  • знание первичной учетной документации;
  • знание нормативной документации регламентирующей деятельность в сфере закупок;
  • опыт претензионной работы (рекламации);
  • опыт работы с договорами поставки и спецификациями;
  • уверенное владение 1С, ПК (MS Office);
  • ответственность, исполнительность, высокая работоспособность, внимательность, умение работать с большими объемами информации, умение работать в команде, обучаемость.

Условия:

  • Офис расположен: г. Щербинка.
  • График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, суббота, воскресенье - выходные дни.
  • Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня, согласно ТК РФ.
  • Стабильная, полностью «белая» заработная плата состоящая из оклада и премии.
  • Горячие корпоративные обеды на территории офиса.
  • Возможны редкие командировки.
  • Корпоративные мероприятия и подарки детям сотрудников.
  • Компания давно на рынке, сильный сплоченный коллектив, интересные задачи и возможность самореализации.