Комендант (объект ЖКХ)

Группа Компаний СМАРТ СЕРВИС — лидер в управлении жилыми домами в сегменте люкс, премиум и бизнес, построенных Группой "ДОНСТРОЙ"

Группа компаний SMART SERVICE специализируется на обслуживании жилых комплексов классов business, premium, deluxe в Москве. На сегодняшний день под управлением компании —68 жилых комплексов в Москве общей площадью более 4,6 млн кв.м., из них жилая составляет 2,6 млн.кв.м, с многоуровневыми подземными паркингами на 23 700 машино-мест мы работаем в сфере управления жилыми многоквартирными домами 28 лет, задаем тренды в управлении и меняем представление об отрасли

Обязанности:

• обеспечение административного и хозяйственного порядка на объекте;
• контроль и повышение качества сервиса, согласно политики компании. Надзор за соблюдением стандартов предоставляемых услуг собственникам;
• организация и контроль оперативной и качественной работы персонала, включая сотрудников подрядных организаций;
• реализация мероприятий по предупреждению возникновения случаев возникновения дебиторской задолженности со стороны собственников;
• бюджетирование затрат (исполнение бюджета);
• организация и контроль платных заявок;
• обеспечение сохранности и ведение учёт расходов ТМЦ;
• урегулирование конфликтных ситуаций;
• эффективное взаимодействие с представителями муниципальных структур.

Требования:

• высшее образование;
• подтвержденный опыт работы в сфере гостеприимства, приветствуется опыт работы на крупных жилых комплексах;
• опыт управления персоналом и подрядными организациями, хорошее понимание существующих бизнес-процессов;
• презентабельный внешний вид, профессиональное владение этикетом, грамотная устная и письменная речь, талант общения с людьми, умение управлять конфликтами;
• самостоятельность, ответственность, активная жизненная позиция, отличные организаторские навыки, внимательность к мелочам, умение добиваться результатов, умение работать в режиме многозадачности;
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Outlook).

Условия:

• официальное трудоустройство;
• график работы 5/2
• ежемесячная премия за сбор дебиторской задолженности и доп. услугам;
• участие в годовом премировании KPI;
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• программа скидок от компаний-партнеров;
• Просим в сопроводительном письме указать релевантный нашим задачам опыт
• Москва, Западный административный округ