Ведущий системный аналитик

Описание вакансии:

В научно-исследовательский отдел по разработке систем, комплексов и оборудования связи (ул. Масленникова, 231) требуется Аналитик 1 категории/Ведущий системный аналитик.

Функциональные обязанности:

-Концептуально-логическое проектирование Системы;

- планировать проектные работы, работа с различными видами исходных данных о предметной области в рамках ОКР;

- изучение предметной области объекта автоматизации, анализ существующих систем, моделей, технологий, формализация н структурирование требований к разрабатываемой системе;

- макетирование пользовательского интерфейса;

- выполнение ручных функциональных тестов программного обеспечения;

- выявление и анализ причин проблем в работе разрабатываемого изделия;

- разработка рекомендаций по корректировке этих проблем в процессе разработки, тестирования и внедрения по результатам запросов заказчика на изменение требований, а также выявленных проблем в работе разрабатываемого изделия;

- участие в разработке эксплуатационной документации;

- участие в разработке частных технических заданий и технических заданий в соответствии с ГОСТ;

- участие в согласовании результатов работы в рамках своей компетенции (спецификации требований, аналитические записки, словарь и пр.) с заказчиком, проведение презентаций, демонстрация работы системы, анализ замечаний по результатам согласований и формирование рекомендаций по корректировке результатов работ.

Требования:

от 3 лет стажа в должности аналитика - рассмотрим на должность "ведущий аналитик".

от 1 до 3 лет стажа в должности аналитика - рассмотрим на должность "аналитик 1 категории".

Высшее профильное инженерно-техническое образование в области проектирования программного обеспечения по любой специальности:

«Прикладная математика и информатика»,

«Компьютерные и информационные науки»,

«Информатика и вычислительная техника»,

«Системный анализ и управление»,

«Бизнес-информатика».

Не менее трех лет в логическом и техническом проектировании, сопровождении разработанных проектных решений.

Условия:

• Только официальное трудоустройство, заработная плата по ТК РФ;
• Расширенный социальный пакет в соответствии с коллективным договором;
• Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития профессиональных компетенций и дальнейшего карьерного роста;
• Работа на территории работодателя, оборудованное рабочее место.