Обязанности:
-
Управление ключевыми HR-процессами по направлениям: подбор( обеспечение KPI по укомплектованности) на все должности и адаптация( снижение текучести) персонала, оценка и развитие персонала, мотивация персонала, оптимизация бизнес-процессов, организационно-кадровыми процессами, связанными с ТК РФ;
-
Обеспечение кадрового учёта в полном объеме (приёмы, увольнения сотрудников, кадровые перемещения, предоставление отпусков, оформление больничных листов и т.д.);
-
Обеспечение воинского учёта, бронирования;
-
Подготовка кадровой/ статистической отчётности;
-
Планирование потребности в персонале, разработка систем подбора, найма и адаптации;
-
Формирование и развитие кадрового резерва;
-
Организация внешнего и внутреннего обучения, внесение предложений по комплексной системе обучения и развития;
-
Ведение работы по мотивации, внесение предложений в существующую систему мотивации (материальная/нематериальная), направленных на привлечение и удержание персонала;
-
Разработка Организационной структуры, регламентов, инструкций;
-
Разработка Положений о премировании, Положений об оплате труда;
-
Составление годового бюджета по кадровым показателям, составление бюджета на предстоящий месяц;
-
Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия в части кадровых показателей;
-
Анализ бюджета в части кадровых показателей;
-
Ежемесячная актуализация штатного расписания;
-
Участие в разрешении трудовых споров и конфликтов.
Требования: -
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент);
-
Опыт работы на руководящих должностях не менее 3-х лет (управление командой менеджеров по персоналу);
-
Опыт работы по направлению управление человеческими ресурсами в сфере производства
Условия:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ,
• все социальные гарантии,
• возможность профессионального и карьерного роста,
• доставка служебным транспортом до работы и обратно,
• 50% оплаты за питание
• Медицинский осмотр за счет предприятия,
• Вознаграждение по итогам года,
• Ежегодное повышение заработной платы за счет индексации,
• Возможность предоставление отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации,
• Обеспечение спец. одеждой,
• Подарки детям на праздники
