Обязанности:
- Создание, управление и координация работы отдела продаж.
- Разработка и реализация стратегии продаж для увеличения объема продаж услуг активного отдыха и путешествий.
- Анализ рынка и конкурентной среды.
- Постановка целей и задач для команды, их мониторинг и оценка результатов.
- Обучение, развитие и мотивация сотрудников отдела продаж.
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами.
- Подготовка отчетности по результатам работы отдела.
- Участие в разработке и внедрении новых туристических продуктов.
Требования:
- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет.
- Знание от А до Я CRM-систем.
- Отличные коммуникативные и лидерские качества.
- Умение работать в команде и принимать решения в условиях многозадачности.
Будет преимуществом:
- Высшее образование в области маркетинга, менеджмента или туризма.
- Знание специфики рынка активного отдыха и путешествий.
- Знание английского языка.
- Хобби в виде увлечений горными лыжами, сноубордом или другим видом активного отдыха.
Условия:
- Конкурентоспособная заработная плата + бонусы по результатам работы.
- Удаленная работа с периодическими командировками.
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Доступ к скидкам на услуги компании для сотрудников.
- Дружный и инициативный коллектив.
- Проведение корпоративных мероприятий и тимбилдингов.