Консультант-технолог по роботизации складов

О работодателе:

Координационный совет по логистике (КСЛ) – самая большая в России отраслевая консалтинговая компания и проектировщик складов. КСЛ решает сложные задачи развития логистической инфраструктуры, оптимизации процессов, дизайна цепи поставок, в том числе для крупнейших компаний таких как: М.видео-Эльдорадо, СТД «Петрович», Мираторг, Decathlon, Северсталь, Технониколь, Лукойл и др.

Команда проектного отдела – это коллектив высокоинтеллектуальных молодых специалистов и экспертов с первоклассным опытом управления и оптимизации логистики в международных компаниях.

Вы будете:

• Подбирать технологии хранения и грузообработки под параметры товарных потоков компаний производителей и ритейлеров.
• Проводить сравнительные расчеты по производительности и рискам различных технологий.
• Выдавать задания инженерам на выполнение чертежей, проверять их качество.
• Представлять заказчикам разработанные технологические решения, аргументировать и защищать их.
• Участвовать в разработке комплексных концепций роботизации складов заказчиков в составе проектной команды.

Что нам важно:

• Знания характеристик базовых роботизированных технологий (AS/RS, AMR, ACR, AGV и др.).
• Знания базовых правил и принципов интеграции одних технологий с другими для получения целевой производительности (например сочетание кранов-штабелеров с конвейерной системой).
• Умение объяснять сложные вещи доступным человеческим языком (как устно, так и письменно), избегая канцеляризмов и просторечий.
• Отличное управление временем на выполнение задач как самостоятельно, так и с командой аналитиков и инженеров.

Уровень дохода:

• Оклад от 180 тыс. руб. netto.
• Бонусная часть каждые 2 – 4 месяца по прозрачным и достижимым KPI (в среднем 1,5 – 2 млн. в течение года).
• Предоставление беспроцентного займа от компании на приобретение жилья со сроком погашения 3 – 7 лет по результатам первого года работы.

Ценности работы:

• Максимальная капитализация себя: в бэкграунде будут самые крутые кейсы рынка от крупнейших ретейлеров до производителей.
• Есть чему поучиться и у кого. Работа в команде профессионалов с быстрым ростом компетенций: наставники и коллеги сформировали лучшие практики в логистической отрасли, на которые ориентируются другие компании.
• Система внутреннего обучения и доступ к первоклассным курсам повышения квалификации по логистике.