Специалист по ремонтным работам

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
Уровень зарплаты:
от 63700 до 91200 RUR
Город:
Солнечногорск (Московская область)
Ленинградское шоссе, 37-й километр вл1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности

  • Комплексное обслуживание и поддержание в надлежащем состоянии гипермаркета (отделочные, облицовочные, сантехнические работы);
  • Выполнение строительно-монтажных и ремонтных работ в магазине (окна, двери, замки, лампы, мебель, напольное покрытие);
  • Соблюдение исправности оборудования, поддержание мест общественного пользования в надлежащем состоянии;
  • Выполнение подсобных и вспомогательных работ с помощью ручных строительных инструментов.

Требования

  • Желателен опыт работы в сфере строительства, но готовы обучать (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
  • Внимательность, аккуратность, ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе;
  • Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
  • Образование не ниже среднего специального;
  • Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его;
  • Группа допуска по электробезопасности будет являться преимуществом.

Условия

  • Место работы: Зеленоград, Ленинградское шоссе, 37-й километр, вл1, до Солнечногорска ходит бесплатный корпоративный транспорт;
  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
  • График работы 5/2 по 8 часов, плавающими выходными, также возможна частичная занятость по вечерам в будни и выходным;
  • Совокупный уровень дохода от 63700 до 91200 руб./мес. (до вычета налогов):
  • - фиксированный оклад от результатам собеседования;

    - компенсация питания 6 000 руб./мес.;

    - ежемесячная премия 5 % от оклада;

  • Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
  • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Расширенный социальный пакет:
  • - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

    - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;

    - материальная помощь в трудных ситуациях;

    - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);

    - бесплатный корпоративный транспорт;

    - уютная столовая;

    - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.

    С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.