Руководитель проектов по стратегии

КИОН — это часть цифровой экосистемы МТС. Мы создаем оригинальный развлекательный контент развиваем сервисы для просмотра фильмов и сериалов на любом устройстве.

Наш флагманский проект — современный онлайн-кинотеатр KION.

Чем предстоит заниматься:

• Лидирование подготовки и обновления стратегии онлайн-кинотеатра Kion;
• Подготовка предложений для руководства по направлениям развития, стратегическим целям и комплексу мероприятий, направленных на долгосрочное и устойчивое развитие компании;
• Выявление и проработка перспективных направлений бизнес-деятельности;
• Формирование детального плана / дорожной карты запуска стратегических проектов, согласование ответственных исполнителей;
• Защита стратегии и бизнес-кейсов перед CEO-1 / CEO;
• Активное вовлечение в кросс-функциональные проекты коллег из смежных подразделений;
• Развитие новых партнёрств и проработка потенциальных проектов с внешними контрагентами;
• Организация проведения стратегических сессий и иных корпоративных мероприятий, направленных на актуализацию стратегического видения, выбора направлений развития и форм реализации поставленных целей;
• Управление командой 1-2 человека.

Что мы ожидаем от кандидата:

• 5+ лет опыта в роли старшего проектного менеджера/руководителя портфелем проектов/руководителя направления в крупных компаниях консалтинга (Big 3 / Big 4) и командах PMO/BizDev;
• Предпочтителен опыт разработки стратегий в области медиа, телеком и ИТ
• Опыт взаимодействия со стейкхолдерами из разных функций: Бизнес, IT, Продукт, Финансы, Продажи, Маркетинг, HR, M&A и т.д.;
• Опыт управления людьми и лидирование кросс-функциональными командами от 2 лет;
• Опыт построения финансовых моделей будет плюсом;
• Английский – Upper-Intermediate;
• Высокий уровень в структурировании, решении проблем, критическом мышлении, эффективной коммуникации (включая взаимодействие с С-level);
• Эмпатия, умение управлять конфликтами, проактивный подход к работе;
• Критический и творческий взгляд на мир, желание искать нестандартные решения.

Что мы предлагаем:

• оклад + годовой бонус;
• программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
• оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
• материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
• предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
• возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
• внутренняя спортивная программа «В движении» : забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.