Property manager

Дата размещения вакансии: 28.09.2024
Работодатель: Astana Mall Trading,ТОО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Разработка политики закупок торговых площадей в соответствии с долгосрочными целями компании.

  • Поиск новых торговых площадей и работа с потенциальными арендодателями или продавцами.

  • Ведение переговоров по условиям аренды или покупки торговых площадей.

  • Оценка выгодности условий, согласование и подписание контрактов.

  • Контроль исполнения договорных обязательств и поддержание деловых отношений с контрагентами.

  • Проведение анализа рынка недвижимости для оценки рыночной стоимости аренды и покупки.

  • Мониторинг актуальных тенденций, рисков и возможностей на рынке коммерческой недвижимости.

  • Разработка стратегии реализации торговых площадей, оптимизация использования имеющихся площадей.

  • Установление и поддержание отношений с ключевыми клиентами.

  • Разработка бюджета на закупку и реализацию торговых площадей.

  • Контроль за соблюдением финансовых показателей и эффективностью использования средств.

  • Обеспечение корректности контрактов и минимизации юридических рисков.

  • Обеспечение соответствия всех сделок законодательным требованиям

  • Контроль за состоянием текущих проектов, оценка их эффективности.

  • Подготовка регулярных отчетов для руководства о состоянии закупок и реализации торговых площадей.

Требования:

  • Опыт работы в сфере недвижимости

  • Организация и сопровождение клиентов

  • Работа с Call-центром для обработки готовой базы

  • Навыки проведения деловых переговоров

  • Навыки самоорганизации

  • Активная и позитивная жизненная позиция

  • Грамотно поставленная речь

  • Ответственность

  • Выполнение поставленных задач

  • Быть дисциплинированным, и порядочным

  • Иметь организаторские способности (тактичность, инициативность

Условия:

  • Конкурентоспособный уровень заработной платы и бонусная система.

  • Возможности для профессионального и карьерного роста