Слесарь-ремонтник

Дата размещения вакансии: 30.10.2024
Работодатель: Эл 6
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Новочеркасск
улица Флерова 32Ж
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Выполнение ремонта , демонтажа , монтажа , ревизии , испытания , регулировки и наладки оборудования , агрегатов и машин с последующей сдачей в эксплуатацию;
  • Выполнение слесарных работ по обработке деталей и узлов 2-3-го классов точности;
  • Изготовление простых и сложных приспособлений для ремонта , сборки и монтажа оборудования;
  • Выполнение такелажных работы с применением подъёмно-транспортных механизмов , в том числе управляемых с пола;
  • Выполнение работ с применением ручного пневматического , электрического инструмента (УШМ , дрель , шуруповёрт , нож для снятия обкладки конвейерной ленты и др.) и на стационарных сверлильных станках.

Требования:

  • Образование среднее профессиональное (техническое);
  • Знания в области механики;
  • Умение профессионально работать слесарным инструментом;
  • Умение правильно диагностировать оборудование на предмет неисправностей, правильно производить дефектовку узлов и агрегатов при разборке;
  • Умение определять первопричины выходов из строя узлов и агрегатов оборудования.

Условия:

  • официальное трудоустройство;
  • полный социальный пакет;
  • график работы: 5/2, 2/2;
  • бесплатное обеспечение СИЗ и спецодеждой на все сезоны;
  • своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц;
  • льготные условия кредитования в банках-партнерах;
  • оказание материальной помощи сотрудникам в соответствии с Коллективным договором;
  • льготные путевки в детские оздоровительные лагеря Черноморского побережья;
  • проведение спортивных и развлекательных мероприятий;
  • досуг, развлечения (билеты в кино, театр, выезды в аквапарк);
  • компенсация стоимости питания в столовой на территории завода из расчета 150 рублей в день (до вычета НДФЛ);
  • доставка к месту работы и обратно корпоративным транспортом (п. Октябрьский, п. Молодежный, Автовокзал, п. Донской, г. Шахты);
  • корпоративные подарки детям сотрудников;
  • возможность получить медицинскую помощь в здравпункте на территории завода.