Мы ищем специалистов, готовых погружаться в мир IT рекрутмента и нацеленных на результат.
Что нужно делать:
-
заниматься поиском IT специалистов на всех доступных источниках;
-
проводить первичную коммуникацию и много общаться с кандидатами;
-
работать с базой кандидатов;
-
вести аналитику своих результатов.
Мы ждем, что Вы:
-
имеете опыт работы в IT подборе от 3 месяцев и понимаете специфику сорсинга;
-
умеете работать в режиме высокой конкуренции;
-
коммуникабельны;
-
хорошо знаете MS Office (Excel).
Будет здорово, если вы:
-
использовали в работе такие площадки, как HH, LinkedIN, Matchy и другие;
-
имеете законченное высшее образование.
Мы предлагаем:
-
стандартную пятидневную рабочую неделю;
-
полностью официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
удаленный формат работы с компенсацией интернета;
-
прозрачную систему мотивации (оклад + премия);
-
кураторство и поддержку коллег как на начальном этапе, так и в дальнейшем;
-
доступ к внутренней обучающей платформе;
-
возможности карьерного и личного роста внутри компании.
Уважаемые кандидаты!
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей компании.
Срок рассмотрения поступающих резюме - не более 7 дней с момента получения. Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с вами свяжемся.
Желаем успехов!
