Специалист по компенсациям и льготам

Обязанности:

• Расчет ежемесячных и квартальных премий линейного персонала, консультирование сотрудников по расчёту премий
• Контроль и согласование предложений о работе линейному персоналу
• Участие в исследованиях рынка труда
• Участие в разработке предложений по совершенствованию мотивационных программ
• Участие в разработке ЛНА
• Участие в процессе пересмотра заработных плат
• Администрирование системы льгот и компенсаций: назначение, согласование, снятие
• Ведение организационной структуры компании
• Предоставление информации по зоне ответственности смежным департаментам

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в HR в блоке льгот и компенсаций, кадрового администрирования или расчёта зарплаты от 2 лет
• Уверенные пользователь Microsoft Office (Word, Visio, продвинутый пользователь Excel).
• Аналитические способности, умение быстро находить и структурировать информацию
• Знание основ ТК РФ
• Английский на уровне не ниже Pre-Intermediate
• Желание постоянно обучаться и развиваться в профессиональной области

Условия:

• Conditions:
• Конкурентная заработная плата.
• Ежегодная премия по результатам работы.