Эксперт по внутренним коммуникациям и мероприятиям

Дата размещения вакансии: 01.10.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сбер в поисках эксперта по внутренним коммуникациям и мероприятиям в блок «Управление Благосостоянием».

Обязанности

  • выстраивание стратегии внутренних коммуникаций подразделения в различных каналах информирования (телеграм-канал, почтовые коммуникации, дайджесты, порталы и др.)
  • ведение внутреннего телеграм-канала блока «Управление Благосостоянием»
  • ведение почтовых коммуникаций с сотрудниками, формирование новостей в регулярные дайджесты, сбор и анализ обратной связи, а также ведение регулярной статистики каналов
  • расчет метрик эффективности и отстраивание контентной повестки, исходя из полученных инсайтов
  • проведение глубинных интервью и опросов по внутренним коммуникациям совместно с командой
  • организация и ведение event проектов
  • активная работа с внутренними командами и готовность к тесному сотрудничеству с другими отделами / контрагентами / Заказчиками контента, проекта.

Требования

  • высшее образование
  • опыт работы во внутренних коммуникациях с успешно реализованными проектами
  • успешный опыт создания и ведения телеграм-каналов, порталов, групп
  • грамотный русский язык с безупречной орфографией и умением адаптировать подачу текстов под различный tone of voice (бизнес, ИТ и пр.)
  • высокие коммуникативные и текстовые навыки, желание и любовь к публичным выступлениям и авторству в каналах, способность работать с большими объемами информации
  • стратегическое мышление: умение разрабатывать и реализовывать контент-планы / стратегии внутренних коммуникаций в соответствии со стратегией подразделения и компании, видение «большой картинки» и понимание влияния коммуникаций на бизнес-процессы

Будет преимуществом:

  • наличие портфолио с примерами ваших текстов / проектов
  • знания в области инвестиционных продуктов (премии, конференции, бизнес-кейсы и т.д.) в рамках выстраивания работы по развитию клиентского опыта на сотрудников.

Условия

  • декретная ставка (до 2027 г.)
  • гибридный режим работы (м. Кутузовская)
  • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • регулярное корпоративное и внешнее обучение
  • бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • корпоративная пенсионная программа
  • ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.