Разработчик C# под Revit

Дата размещения вакансии: 25.10.2024
Работодатель: Гринатом
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Савушкина 55
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Атомэнергопроект» является предприятием Госкорпорации «Росатом» и входит в состав Инжинирингового дивизиона.

Организация объединяет три крупнейших проектных института атомной отрасли России: Московский, Санкт-Петербургский и Нижегородский. Объединённый институт имеет более 75 лет опыта создания АЭС и команду более 7000 сотрудников.

Атомэнергопроект осуществляет полный комплекс работ по проектированию объектов атомной энергетики в России и за рубежом. Среди ключевых компетенций: проектирование «ядерного острова», создание АСУ ТП, проведение инженерно-изыскательских работ и работ по вероятностному анализу безопасности.

В настоящее время АО «Атомэнергопроект» – международный лидер по одновременному проектированию атомных станций на зарубежных площадках, среди которых: Белоруссия, Венгрия, Египет, Китай, Индия, Бангладеш, Турция.

Обязанности:

  • Разработка плагинов и скриптов для автоматизации проектирования и моделирования в Autodesk Revit;
  • Разработка плагинов и скриптов для автоматизации работы со сводными 3D-моделями в Autodesk Navisworks Manage;
  • Разработка автономных приложений для Windows;
  • Поддержка и улучшение существующих плагинов и скриптов.

Требования:

  • Образование ь - Высшее,
  • Опыт работы - От 1 года
  • Опыт работы c языком программирования C#
  • Опыт написания плагинов для ПО Revit

Условия:

  • Комфортные условия работы

  • Современные рабочие места
  • Цифровые сервисы для сотрудников
  • Обучение и развитие

  • Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
  • Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
  • Карьерные возможности

  • Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
  • Поддержка карьерного развития сотрудников
  • Социальные программы

  • ДМС со стоматологией и госпитализацией
  • Страхование несчастных случаев на производстве
  • Линия психологической поддержки
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
  • Корпоративная жизнь

  • Тимбилдинги
  • Спортивные активности и отраслевые соревнования
  • Волонтерские движения
  • Мероприятия для сотрудников и их семей