Приветствуем тебя, уважаемый соискатель! Сейчас мы в поиске универсального бойца, который поможет нам запустить новый проект и стать СЕО через полгода продуктивной работы.
Чем занимается компания
Собственник компании - выходец из проектов Михаила Дашкиева. Мы знаем все о запусках стартапов и их масштабировании. Сейчас в работе запуск инновационного проекта по автоматизации процесса подбора с использованием Искусственного интеллекта в Лондоне и массовое закрытие вакансий под ключ из ниши Строительства.
Какие качества и навыки важны на этой позиции:
-
Обязательно – английский на уровне не ниже С1! Работа предполагает общение с инвесторами и клиентам, которые говорят уровне носителя.
-
Знание основ маркетинга, опыт ведения социальных сетей
-
Многозадачность и быстрое реагирование. Мы на этапе запуска, поэтому о систематизации бизнес-процессов думать будем немного позже. Нам важна скорость
-
Умение работать с большими объемами данных, ориентироваться в потоке и приоритизировать задачи
-
Инициативность и абсолютная грамотность
-
Высокая скорость мышления
-
Знание Искусственного интеллекта и опыт его применения. Весь спектр задач будет сфокусирован на автоматизации операционных процессов
-
Навыки деловой переписки на русском и английском
Что нужно будет делать на этой позиции:
- Управление бизнес-процессами на участках: управление организацией, маркетинг, продажи, финансы, HR, ведение внутренних проектов, организация мероприятий и др.
- Автоматизация повторяющихся процессов с применение ИИ технологий
- Наш основной продукт - подбор кандидатов, поэтому на первых этапах придется вести много переговоров и формировать резервные базы кандидатов по проектам.
- Поиск необходимой информации, аналитика
- Подготовка, формирование необходимой отчетности
- Решение широкого круга задач, связанных с бизнес-процессами компании
- Форсаж нестандартных, сложно решаемых, экстренных задач, сроков, решений
Будет преимуществом:
- Опыт работы в компаниях с ИИ
- Опыт работы в сфере подбора массового подбора персонала, в том числе заграницей
Что мы предлагаем:
- Конкурентная заработная плата - фиксированный оклад в размере 1-1,3 тыс фунтов с возможностью дальнейшего кратного роста - мы готовы обсуждать привязку КПИ к прибыли или выручке компании по итогам первого полгода работы
- Возможность роста до СЕО в течение полугода усердной работы
- Удаленный формат работы с возможность релокации в Лондон по истечению Испытательного срока
- Мы ищем не просто сотрудника, мы ищем партнера по бизнесу, с которым будем запускать все дальнейшие проекты и масштабировать текущий.
Если у Вас уже есть опыт запуска стартапов на позиции СЕО и вы не боитесь работать руками на первых этапах запуска, мы готовы обсудить индивидуальные условия сотрудничества.
