Завод "ГСК Красный треугольник" , один из лидеров рынка в свое сегменте, более 75 лет, приветствует вас, уважаемые соискатели!
Сегодня масса предложений на данной платформе и иных. Глаза разбегаются. Но всегда важна надежность и уверенность в своем работодателе, чтобы сотрудник ее видел и понимал на деле.
Если кому-то нужен остров стабильности на рынке труда,- мы тому пример! Итак более уже 100 лет, -если рассматривать всю историю завода от самых истоков.
Все четко, всегда вовремя, доскональное соблюдение договоренностей.
Что у нас хорошего?
- мы держим слово, выполняем данные работникам обещания;
- у нас реально работающее и растущее производство;
- на заводе люди работают династиями, это говорит о стабильности.
- специалисты завода знают толк в своем деле. Это люди, которые охотно передают свои практические знания в столь не простом виде производства новым сотрудникам.
- у нас всё всегда в срок и как положено;
- карьера и развитие – у нас масса реальных вариантов;
- последние 5 лет, выпуск готовой продукции производством неуклонно растет, и это, несмотря на вялотекущий кризис и прочие проблемы;
- есть хорошая стабильная возможность дополнительного заработка;
Что еще важно?
- оформление согласно ТК РФ;
- оплата больничного и отпуска, как положено;
- оплачиваемые переработки для тех кто желает работать больше;
- дополнительно 7 дней к отпуску;
- на территории завода и промышленной зоны, масса вариантов для перекуса;
- есть оборудованные места, для приема пищи;
- 4 мин пешком от метро до проходной;
- график сменный;
Кто мы?
- общая площадь завода 20 000 кв. м. Производительность прессов, позволяет выпускать до 1 000 000 м. кв. конвейерной ленты в год. Производственная мощность линии 350 000 погонных метров в год;
- "ГСК Красный треугольник" - это завод с вековой историей. Сегодня завод, как и всегда, в числе лидеров рынка, в своем сегменте;
- мы завод полного цикла, с полностью автоматизированной линией ICOM;
Почему нам нужен слесарь?
Все потому, что темпы роста нашего производства нас подстегивают и прежними силами уже не справляемся. Это первое.
Второе,- завод существует не первый года, люди переезжают, кто-то не может продолжать так как выходит на пенсию и пр.
Что делать? В целом все стандартно.
Ремонтно- монтажные работы по замене, ремонту и обслуживанию оборудования. Диагностика и устранение неисправностей.
Монтаж, технический осмотр, ремонт. Замена оборудования. Проверка работоспособности гидравлики.
Кто нам нужен?
- Человек с интересом к работе, знающий эту работу и готовый обучаться далее. Надежный, самостоятельный сотрудник, которому можно доверять.
- Человек с опытом работы на производстве.
- Человек привыкший доводить дело до конца, относящийся со всей ответственностью к делу, продукции и людям его окружающим.
- В общем тот- кто готов вложить душу в дело!
Итак, ждем ваших откликов, уважаемые соискатели, кто знает, может это судьба?))
