Middle/Middle+ разработчик 1С ЗУП

Дата размещения вакансии: 01.10.2024
Работодатель: МАГНИТ, Розничная сеть
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

MagnitTech — это опытная команда из 4 500 IT специалистов, которая создает экосистему современных цифровых продуктов Магнит: доставка продуктов, лекарств, инструменты для обеспечения лояльности клиентов, спец. проекты и продукты для внутренних нужд.

Мы поисках коллеги на роль Ведущего разработчика 1С в Отдел развития информационных систем расчета заработной платы.
Мы развиваем систему 1С:ЗУП под потребности бизнеса и выстраиваем интеграции с новыми системами, которые внедряются в компании.

Команда: руководитель, системные аналитики 1С, разработчики 1С.

Стек технологий: Платформа 1С, 1С ЗУП КОРП.

Чем предстоит заниматься

  • Разрабатывать и модернизировать программное обеспечение 1С ЗУП в соответствии с техническим заданием.
  • Прорабатывать архитектуру решений на базе программного обеспечения 1С ЗУП.
  • Оптимизировать решения на базе 1С ЗУП.
  • Разрабатывать интеграционные решения на базе 1С ЗУП с другими системами.

Что для нас важно

  • Опыт программирования в среде 1С 8.Х, проектирования ПО 1С.
  • Опыт работы с большими базами данных 1С.
  • Опыт интеграции 1С с другими системами, знание методов интеграции 1С с другими высоконагруженными системами.
  • Понимание принципов оптимального построения запросов.
  • Опыт оптимизации сложных запросов.
  • Опыт работы с внешними источниками данных.

От нас

  • Оформление в аккредитованную ИТ-компанию - ООО ИТМ.
  • Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально).
  • ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи.
  • Корпоративное оборудование (windows+доп.техника).
  • Работу в уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Белорусская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, так же есть офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и в Иннополисе;
  • Возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах.
  • Развитие – мы оплачиваем обучение на курсах и участие в конференциях.
  • Возможность проведения и участия в митапах, хакатонах, где есть возможность познакомиться с работой других подразделений.
  • Наличие корпоративных скидок PRIMEZONE и программ лояльности от компании.
  • Наличие корпоративной библиотеки курсов.
  • Возможность рекомендовать компанию своим друзьям, участвуя в реферальной программе.