Руководитель проекта

Дата размещения вакансии: 03.10.2024
Работодатель: Земтек Майнинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Иркутск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Приглашаем кандидата на вакансию Руководитель проекта. Вахтовый метод!

Локация - Билибино, Чукотка.

Группа компаний «Земтек» обеспечивает производственный цикл – от промышленного строительства, буровзрывных и горных работ до создания полной инфраструктуры жизнедеятельности месторождений, в том числе в труднодоступных районах России.

Приглашаем Руководителя проекта в большой национальный проект по освоению Баимской рудной зоны, а именно строительство мостов и всесезонной автомобильной дороги к городу Билибино (Чукотский автономный округ).

Обязанности:

  • Установление четких целей, которые соответствуют бизнес-стратегии организации.
  • Разработка подробного плана проекта, включая сроки, ресурсы и бюджет.
  • Управление мультидисциплинарной командой для достижения целей проекта.
  • Идентификация потенциальных рисков и разработка планов их минимизации или устранения.
  • Отслеживание прогресса и внесение корректировок в план при необходимости.
  • Поддержание связи со всеми заинтересованными сторонами, включая заказчиков, команду и руководство.
  • Обеспечение того, чтобы результаты проекта соответствовали установленным стандартам качества.
  • Подготовка регулярных отчетов о ходе выполнения проекта для руководства и заинтересованных сторон.
  • Оценка результатов по завершении проекта и подготовка итогового отчета.

Условия:

  • Вахтовый график работы 60х30 + оплата межвахты.

Наши преимущества и достоинства:

Зарплата:

Стабильная и конкурентная "белая" заработная плата 2 раза в месяц, без задержек, прозрачная система начислений.

Официальное трудоустройство с первого дня работы.

Оплата больничных, отпусков.

Компенсации, бенефиты:

Надбавка за работу с особыми условиями труда, дополнительные дни отпуска.

Оплата межвахтового отдыха (размер оплаты зависит от стажа работы в компании).

Оплата проезда до места работы и домой за счет работодателя (самолет/жд).

Предоставление корпоративной мобильной связи (в зависимости от должности).

Мед.осмотры за счет работодателя.

Забота о персонале:

Проживание в комфортных условиях за счет работодателя.

Комплексное трехразовое питание за счет работодателя.

Спец.одежда за счет работодателя по сезонным условиям.

Расширенный пакет медицинского обслуживания (ДМС) для вахтовых работников и их детей (со второй вахты).

Материальная помощь в ряде событий.

Оплата больничных листов с первого дня нетрудоспособности.

Корпоративная культура:

Денежное поощрение по акции «Приведи друга».

Развитая наградная политика. Дополнительное премирование за сверх достижения, а также за стаж работы, лояльность.

Система наставничества и передачи знаний/обучение на рабочем месте.

Здоровая, дружелюбная психологическая атмосфера в коллективе.

Хорошая репутация наших услуг.

Карьерный рост, возможность ротации.

Надежность. Вы можете не беспокоиться о завтрашнем дне: у нас всегда есть объемы производства, заказчики и гарантированная выплата заработной платы в полном объеме.

Стабильность. Мы работаем круглый год без остановок (не останавливались даже в пандемию).

Руководство - профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и развивать.

Звоните, договоримся о встрече!