Специалист по подбору персонала

Группa компаний «PИКBЭСТ» была создaна в 2003 гoду для модернизaции прeдпpиятий cepвиcнoгo oбслуживания паccaжирcких cocтавов OAO «PЖД». Cегoдня, это совpеменные сеpвисныe oбъекты, oбeспечивaющие кoмплeксную oбpаботку постельныx пpинaдлeжнocтей и мягкoго инвентаря, ocнaщeние и подготовку пассажирских поездов в рейс и в пути следования, а также взаимодействие с коммерческими и бюджетными организациями.

Обязанности:

• Организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции.
• Размещение вакансий на различных ресурсах, организация и проведение собеседований и телефонных интервью.
• Организация и контроль процесса подбора персонала в филиалах/обособленных подразделениях компании.
• Мониторинг рынка труда.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в данном направлении - от 1-го года.
• Опыт работы в массовом подборе "линейного" персонала, региональном подборе (как преимущество).
• Грамотная письменная и устная речь, навыки делового общения.
• Наличие опыта работы в холдинговой структуре/опыт работы с обособленными подразделениями (как преимущество).
• Знание специализированных сайтов и приложений по поиску кандидатов.
• Умение проводить оценку профессиональных навыков и личных качеств соискателей.
• Знание MS Office на уровне уверенного пользователя.
• Умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность, инициативность, обучаемость, ответственность.
• Свидетельство о прохождении курсов профессиональной подготовки/переподготовки будет являться преимуществом.

Условия:

• Работа в стабильной компании с хорошей репутацией на рынке.
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и пр.
• Дружный и отзывчивый коллектив.
• График работы: 5/2 (понедельник – четверг - с 9 до 18 часов; пятница - с 9 до 16-45).
• Офис в пешей доступности (10 – 15 мин.) от станции метро или станции электропоездов «Минская». Также можно добраться от ст. м. «Ломоносовский проспект», «Киевская».
• Возможны редкие командировки в регионы (1-2 в год).