Заместитель начальника крановой службы

Дата размещения вакансии: 03.10.2024
Работодатель: Формат-ЕК
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Челябинск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

НЕЙВАСТАЛЬ – строящийся современный электрометаллургический завод полного цикла. После запуска станет крупнейшим производителем мелющих стальных шаров на территории России. Производство расположено в г. Алапаевск Свердловской области.

Вакансия подразумевает под собой переезд в г. Алапаевск, кандидатам предоставляется компенсация за аренду жилья.

Обязанности на период строительства:

  • Участвовать в приёмке, проверке и согласовании проектной документации в рамках ответственности
  • Составлять технические задания на проектирование и поставку кранового оборудования
  • Участвовать в выборе поставщиков кранового оборудования на тендерных условиях
  • Выполнять контроль за монтажом подкрановых конструкций, ремонтных зон кранов, лестниц, ограждений крановых путей и посадочных площадок кранов по разделам проекта "КМ"
  • Выполнять мероприятия, необходимые для производства работ по монтажу надземных крановых путей, крановых троллей и мостовых кранов. Контроль за монтажом. Участвовать в пуско-наладочных работах мостовых кранов
  • Участвовать в комиссиях по приемке выполненных работ с подписанием актов
  • Участвовать в подготовке комплекта документов согласно ФНП «Правила безопасности опасных производственных объектов, на которых используются подъемные сооружения» и регистрация кранов в органах Ростехнадзора

Обязанности на период эксплуатации:

  • Организовывать мероприятия по обеспечению промышленной безопасности при вводе в эксплуатацию опасного производственного объекта, организация производственного контроля и безопасного обслуживания ПС
  • Организовать службу по ремонту кранового оборудования
  • Участвовать в бюджетировании и управлении запасами запчастей и материалов
  • Составлять заявки на приобретение запасных частей
  • Разрабатывать технические решения, направленные на экономию ресурсов и эффективную работу производства
  • Разрабатывать графики выполнения планово-предупредительных ремонтов, технологические карты, схемы строповки и складирования, должностные инструкции для инженерно-технических работников, производственные инструкции для персонала
  • Организовывать проведение технических освидетельствований.
  • Контролировать оформление и выдачу нарядов-допусков в случаях, предусмотренных ФНП
  • Содержать ПС, съемные грузозахватные приспособления , тары и рельсовых путей в работоспособном состоянии путем проведения ежесменных осмотров, технических обслуживаний и ремонтов в установленные графиком сроки, систематического контроля, своевременного устранения выявленных неисправностей
  • Обеспечивать соблюдение подчиненным персоналом требований охраны труда и промышленной безопасности, проведение производственного контроля; контроль за своевременным обучением и аттестацией подчиненных

Требования:

  • Высшее профессиональное (техническое) образование
  • Опыт практической работы не менее трех лет по эксплуатации подъемных сооружений металлургических предприятий
  • Опыт работы по монтажу подъемных сооружений, крановых путей, главных цеховых троллей
  • Опыт разработки нормативно-регламентирующей документации, стратегии ТО и Р
  • Знание ФНП «Правила безопасности опасных производственных объектов, на которых используются подъемные сооружения». Аттестация А.1; Б.9.31.
  • Знание Правил устройства электроустановок. IV группа по электробезопасности
  • Знание программного обеспечения MS Office. Знание оргтехники плоттер, копир, сканер, принтер
  • Знания по дисциплинам "Детали машин и механизмов", "Подъемно-транспортное оборудование". Знание РД "Рекомендации по устройству и безопасной эксплуатации надземных крановых путей". «Правила технической эксплуатации электроустановок». Аттестация А.1; Б.9.31.
  • Знание Правил устройства электроустановок. V группа по электробезопасности

Условия:

  • Официальное трудоустройство с первого дня
  • Конкурентная зарплата (устанавливается после собеседования в зависимости от опыта работы)
  • Возможности карьерного роста и развития
  • Работа на современном технологическом оборудовании
  • Пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье – выходные дни)
  • Расширенный полис ДМС
  • Для иногородних сотрудников – компенсация аренды жилья в г. Алапаевск
  • Доставка до места работы и обратно служебным транспортом по г. Алапаевск
  • Новогодние подарки детям сотрудников
  • Возможны командировки