Москва
Холодильный переулок 3к1с13
Холодильный переулок 3к1с13
В наши офисы ежедневно приезжают тысячи кандидатов на различные вакансии.
Цель работы офиса - встретить кандидата, понять его потребности, предложить подходящие вакансии, помочь с выбором и направить на объект для начала работы.
Ключевая задача руководителя - уметь организовывать работу сотрудников и соблюдать стандарты работы!
Задачи руководителя:
- Организация работы офиса подбора персонала (массовый подбор)
- Организация проведения собеседований и направления кандидатов на объекты (без организации поиска кандидатов)
- Ответственность за выполнение ключевых показателей
- Управление командой: 3-5 менеджеров по подбору персонала
- Адаптация и обучение персонала в рамках системы адаптации и обучения внутри компании
- Ведение отчетности
Мы ожидаем:
- Опыт руководителем/старшим менеджером розничного салона или магазина
- Опыт организации работы сотрудников и мотивации на достижение результатов
Мы предлагаем:
- Обучение всем внутренним процессам
- Комфортный и уютный офис м. Тульская
- Официальная заработная плата с 1-го дня
- Развитая корпоративная культура
- Высокий уровень репутации компании на рынке труда
- Работу в стабильной и надёжной компании, реальные возможности роста и развития
Приглашаем присоединиться к нашей команде!