Рекрутер

Мы ищем талантливого рекрутера, который поможет нам найти и привлечь лучших инженерно-технических специалистов для нашей команды. Если вы готовы к новым вызовам и хотите развиваться вместе с нами, мы будем рады видеть вас в команде!

Обязанности:

• Подбор и сопровождение инженерно-технических специалистов (инженеров, разработчиков, проектировщиков и т.п.) на различных уровнях, включая поиск и отбор кандидатов, организацию собеседований и заключение договоров;
• Управление процессом массового привлечения специалистов и сопровождение кандидатов до выхода (встречи, согласование с заказчиком, согласование условий, сбор документов);
• Взаимодействие с бизнесом, выстраивание доверительных взаимоотношений и поддержка высокого уровня сервиса для кандидатов и бизнеса;
• Генерация идей и их подтверждение в рамках основных обязанностей;
• Работа с аналитикой, включая воронку подбора, стоимость кандидатов и текучесть.

Требования:

• Опыт работы в подборе инженерно-технического персонала является критическим преимуществом, так как требует глубокого понимания специфики технологических процессов и требований к кандидатам;
• Умение эффективно коммуницировать и продавать свои идеи;
• Клиентоориентированность и способность работать в команде.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией с 1 рабочего дня;
• Заработная плата по итогам собеседования, зависит от ваших компетенций.