Ведущий инженер отдела исходно-разрешительной документации

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: Специализированный застройщик Инстеп
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Воронеж
Пушкинская улица 1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • получение исходно-разрешительной документации (составление заявок, контроль сроков рассмотрения, получение и анализ документации);
  • получение ГПЗУ; согласование документации по планировке территории;
  • сбор ИРД и ТУ на подключение к инженерным сетям, работа по оптимизации ТУ;
  • взаимодействие с проектной организацией в части подготовки тех.заданий для проектирования, предоставления исходных данных для проектирования;
  • согласование проектной документации с подрядными, контролирующими, проектными организациями, органами власти;
  • получение заключения экспертизы и разрешения на строительство; взаимодействие с экспертной организацией в части устранения замечаний к проектной документации;
  • контроль строительства инженерных сетей;
  • ввод в эксплуатацию инженерных сетей и передача их эксплуатирующим организациям;
  • сдача объекта в эксплуатацию;
  • прохождение проверок ГАСН.

Требования:

  • высшее образование (строительное - ВГАСУ, ВГТУ);
  • опыт работы с проектной документацией; опыт в оформлении ИРД;
  • навыки работы с разрешительными, контролирующими, надзорными инстанциями, проектными организациями; опыт во взаимодействии с ресурсоснабжающими организациями при получении ТУ;
  • опыт работы с ресурсоснабжающими организациями, органами гос.власти и местного самоуправления в части согласования проектной документации;
  • инженерные компетенции (способность оценивать с инженерной точки зрения условия подключения к инженерным сетям);
  • умение работать с чертежами;
  • общие знания в сфере технического регулирования и нормирования (СНиП в сфере градостроительства, проектирования и строительства жилых зданий, нормативы градостроительного проектирования и т.п.).

Условия:

  • оформление согласно ТК РФ: официальная зарплата и официальное трудоустройство;
  • бессрочный трудовой договор;
  • стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц в соответствии с трудовым законодательством;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
  • частичная компенсация обедов в кафе в центре города;
  • график работы пн-пт с 9 до 18 ч;
  • офис в центре города;
  • частичная компенсация обедов в кафе.