Системный аналитик (разработка системы с нуля)

Мы – аккредитованная IT-компания «ФОРМАТ КОДА».
Мы занимаемся разработкой информационных сервисов и заказного ПО уже более 20 лет.

Открыта позиция Системного аналитика на систему реализуемую с нуля, связанную с отраслевым сбором ввозимого товара. Потребуются интеграции с разнообразными источниками и внешними ресурсами. Внутри проекта будут использоваться самые современные технологии. Приглашаем присоединиться к нам в команду!

Основной стек: Java, PostgreSQL, Kafka, Temporal

ВАМ ПОТРЕБУЕТСЯ:

• Опыт работы в роли системного и бизнес аналитика на проектах разработки веб-приложений и крупных информационных систем;
• Понимание устройства информационных систем, основ клиент-серверного взаимодействия (REST API);
• Понимание механизмов передачи данных (SQL, API (REST), XML, JSON);
• Понимание, что такое Kafka и как она работает;
• Понимание того, какие есть базы данных, чем они отличаются друг от друга, какой там синтаксис, как они работают;
• Умение создавать несложные SQL- запросы.

При этом вам очень помог бы:

• Опыт работы или понимание облачной и микросервисной архитектуры;
• Опыт работы на проектах с Java, Kubernetes, Docker;
• Опыт тестирования интеграций (Postman и другие);
• Умение описания систем с помощью User Story и Use Case;
• Опыт создания диаграмм автоматизируемых бизнес-процессов, знание нотаций (UML, BPMN);
• Minio, Cassandra и CockroachDB - вот эти слова должны быть вам знакомы :)
• Написание документации в соответствии с требованиями ГОСТ 34.

ЧТО НУЖНО БУДЕТ ДЕЛАТЬ:

• Проектировать логическую и физическую модели данных;
• Описывать интеграции между информационными системами;
• Писать постановки задач с высокой детализацией;
• Разрабатывать проектную документацию (техническое задание, функциональную спецификацию, эксплуатационную документацию).

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу над масштабными проектами для ведущих российских компаний;
• Официальное трудоустройство и белую зарплату;
• Гибкое начало рабочего дня и гибридный режим работы в одном из наших коворкингов в Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, или удаленный из любого другого региона;
• Полис ДМС или телемедицина – в зависимости от формата работы;
• Подарки в случае изменений в семье (свадьба, рождение ребенка);
• Компенсационную выплату дистанционным сотрудникам за услуги связи и интернет;
• Обмен опытом с продвинутыми специалистами в твоей команде проекта;
• Свободную атмосферу: демократичное, открытое к инициативам руководство, отсутствие дресс-кода и лишней бюрократии.