Ведущий специалист по подбору персонала

ARC - реализует проекты по внутренней отделке коммерческой недвижимости премиум класса и ЖК бизнес-класса. Fit-out проекты разной сложности, от проектирования до расстановки мебели. Наша Компания способна обеспечить инженерную инфраструктуру зданий, а также выполнить весь комплекс строительных работ «под ключ».

Ключевые компоненты нашей работы - культура работы в команде, уважение к клиенту и проекту, высокое качество и ответственность за результат.

Ваши функции

• Подбор персонала ( ИТР, производственный и офисный персонал и т.д.), как основная деятельность;
• Размещение вакансий на сайтах;
• Активный поиск кандидатов (в т.ч. холодный обзвон);
• Работа с откликами кандидатов на вакансии компании;
• Первичное телефонное интервью, информирование о характере и условиях работы;
• Оценка кандидата на соответствие заявленным требованиям;
• Проведение очных и скайп-собеседований ;
• Организация собеседований с руководителями;
• Адаптация;
• Регулярное взаимодействие с руководителем компании;
• Развитие корпоративной культуры компании;

Наши ожидания:

• Высшее образование (Управление персоналом/Психология, как преимущество);
• Опыт работы в точечном подборе персонала от 3х лет и от полугода обязателен (в сфере строительства);
• Опыт одновременного ведения нескольких разноплановых вакансий;
• Опыт проведения очных и скайп-собеседований;
• Адаптация сотрудников;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Готовность работать с большим объемом информации;
• Обучаемость, ответственность, исполнительность, хорошие коммуникативные навыки, мотивация на достижение результата.

Мы предлагаем:

• График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00 или с 9.00 до 18.00;
• Оформление по ТК РФ;
• Заработанная плата по результатам собеседования;
• Предоставляются все необходимые инструменты для работы;
• Наставничество и обучение со стороны руководителя;
• Личностный и профессиональный рост;
• Дружный коллектив профессионалов;
• Уютная атмосфера в комфортабельном офисе.