Менеджер по туризму
✈️ Требуется менеджер по туризму на удаленную работу (туры по России). Найм в связи с расширением.
✍️ Много обучения и работы (первый месяц обучения в офисе в Москве).
☎️ Продвижение до старшего менеджера, руководителя отдела и директора направления.
➡️ Полностью официальная зарплата (70 000 - 90 000 ₽) и трудоустройство.
❕Оплата вовремя! По законодательству.
⛱️ Полная оплата отпускных, больничного, доп. смен и т.д.
✌️ Уровень дохода на испытательном сроке (2 мес.) не снижается.
Во время испытательного срока проходит обучение.
➕ Светлый офис, комфортное рабочее место, дружный коллектив и адекватный руководитель.
❕ Вас не уволят с окончанием сезона или не урежут выплаты, как это делается в большинстве других туристических компаний.
♨️ Индивидуальный тренер по продажам (после прохождения испытательного срока).
☕ Есть кухня со всем необходимым.
⌚ График работы:
2/2 (на выбор - с 07:00 до 19:00 / с 08:30 до 20:30 / с 11:00 до 23:00 / с 12:00 до 24:00)
или (на выбор)
5/2 с 8:30-17:30
❤️❤️❤️ Откликнись сейчас на эту вакансию и тебя пригласят на собеседование!❤️❤️❤️
На этой должности нет отпусков летом!
✅ Что делать:
• Продажа экскурсионных туров по России с входящих телефонных звонков, онлайн-заявок с сайта и мессенджеров;
• Выполнение поручений руководителя.
✅ Требования:
• Готовность работать и развиваться, мы поможем, подскажем, научим!
• Нам не важен твой опыт ранее, нам важна отдача в работе сейчас!
• Основные требования к кандидатам:
• Энергичные и настойчивые (если взялся за дело, доводишь его до конца).
✅ Условия и Преимущества:
• Заработок 65000-96000 ₽ на карту официально (выплаты трижды в месяц) + доплаты за доп. смены, праздники и т.д.;
• ❤️❤️❤️ Откликнись сейчас на эту вакансию и тебя пригласят на собеседование!❤️❤️❤️
• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы:
2/2 с 08:30 до 20:30
или (на выбор)
5/2 с 8:30-17:30
• ЦАО (м. Белорусская), 5 минут от метро, в приятном офисе (70 человек).
✅ Возможности:
• 100% Старших менеджеров: повышены с позиции менеджера;
• 80% Руководителей отделов: повышены с позиции старшего менеджера;
• 80% Директоров: повышены с позиции руководителя отдела.
