улица Сергея Макеева 13
В АО НПФ «ГАЗФОНД пенсионные накопления» открыта вакансия
Работа в компании финансового сектора с максимальными рейтингами надёжности и безупречной деловой репутацией
Что будет входить в обязанности:
- Администрирование и техническая поддержка пользователей системы WebTutor;
- Мониторинг работоспособности системы, выявление и устранение ошибок;
-
Развитие корп портала WebSoft HCM, верстка шаблонов уведомлений и портала (HTML, CSS, SSJS, XAML, XQuery, AJAX);
-
Написание агентов сервера, системных событий, выгрузок (Excel, SQL, XML), интеграция с другими ИС (MS SQL, SSMS, капча) – БК, QS, DWH;
-
Создание кастомных типов документов, настраиваемых отчетов;
-
Настройка (кастомизация) процедуры дистанционного обучения внешний контур, управления знаниями, библиотеки и базы знаний, мобильного приложения, КЭДО;
-
Настройка меню и разделов портала, умение работать с редактором веб-страниц, наполнение контентом;
- Обеспечение работоспособности автоматизированных рабочих мест в составе корпоративной сети;
- Консультационная поддержка пользователей по вопросам использования ИТ;
- Выявление и устранение инцидентов в функционировании базовых ИТ-сервисов;
- Мониторинг работоспособности узлов сети;
- Сопровождение специализированных и прикладных программных решений (WebSoft HCM, Microsoft Office, Microsoft Windows);
- Выявление потребности в автоматизации рутинных задач и её обеспечение (bash, PowerShell и пр.).
Будем рады видеть в команде, если Вы:
- Специалист с высшим образованием в области информационных технологий и имеете опыт работы с WebTutor (WebSoft HCM);
- Знаете на уровне администратора клиентские операционные системы Windows и дистрибутивы с ядром Linux, основы построения сетей и модель OSI;
- Обладаете навыками работы с технической документацией и её написанием;
- Являетесь ответственным и коммуникабельным.
Со своей стороны, мы предлагаем:
- Постоянную работу с официальным трудоустройством;
- Дружную команду одного из крупнейших НПФ с офисом класса A;
- Удобный график работы 5/2 с 9.00 до 17.30. Мы отдыхаем в выходные и праздничные дни;
- Набор возможностей, привилегий и инициатив в соответствии с корпоративной политикой.
