Менеджер по сопровождению корпоративных клиентов (без поиска клиентов)

Дата размещения вакансии: 14.11.2024
Работодатель: Телеком-Сервис ИТ, Группа компаний
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - центр правовой поддержки «ТЛС-ГРУП» - осуществляем поставку и сопровождение самой популярной Справочно-правовой Системы КонсультантПлюс.
Наша команда помогает Бизнесу
получать оперативную, достоверную информацию и эффективно защищать свои интересы, в соответствии с законодательством РФ.

- аккредитованная IT компания;
- 30 лет безупречной работы;
- более 200 экспертов своего дела;

Нам доверяют: Внешэкономбанк, Третьяковская галерея, Метрополитен, Аэрофлот, Мосэнерго, РЖД и еще более 4000 предприятий.

Для кого эта работа:

  • Вы активны, общительны.
  • Вам интересно сотрудничать с первыми лицами компаний, такие как Ген. директор, Фин. Директор, Главный бухгалтер, юрист, Руководитель отдела кадров.
  • Вы эмпатичны.
  • Вас интересно развиваться в сфере Законодательства РФ.
  • Вы хотите прокачать свои навыки продаж.
  • Вас интересует работа в стабильной Компании с 30 летней историей на рынке труда.
  • Вы активный пользователь социальных сетей и ведете свой блог.

Задачи:

  • Без поиска клиентов – работать предстоит только с постоянными корпоративными клиентами.

  • Наши клиенты: юридические лица, пользователи программного обеспечения Консультант+ (бухгалтерия, юридические службы, закупки, кадровые отделы и HR-специалисты);

  • Поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами компании, выявление потребности и обеспечение комфортной работы пользователя с программным обеспечением;

  • Развитие клиентов: дополнительные продажи (увеличение количества пользователей в рамках одной компании, использование программы КонсультантПлюс другими отделами клиента и т.д.);

  • Консультация клиентов по вопросам использования системы КонсультантПлюс, а также по новинкам и актуальной информации по продукту;

  • Информирование клиентов о дополнительных возможностях системы КонсультантПлюс и сервисах компании;

  • Контроль своевременной оплаты счетов и ведения документооборота;

  • Ведение отчетности (ЭДО).

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы с клиентами, опыт ведения успешных переговоров с первыми лицами компаний.

  • Готовность к частично-разъездному характеру работы на закрепленной территории в Москве.

  • Умение вести переговоры и находить компромисс в общении, выстраивать профессиональный и эмоциональный контакт, дружеские партнерские отношения.

  • Навык планирования своего рабочего времени.

  • Способность работать в многозадачном режиме.

  • Готовность к обучению – мы вкладываемся в развитие компетенций сотрудников, как профессиональных, так и личностных.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.

  • Заработная плата: оклад + KPI.

  • Средний доход менеджера от 100 000 руб., эксперты от 150 000 руб., без «потолка».

  • Удаленный график работы: 5/2 с 09:30 до 18:00 или с 10:00 до 18:30.

  • Офис: 1 раз в неделю, основная работа разъезды.

  • Обучение продукту.

  • Компенсация проезда.

  • Офис в центре Москвы. Шаговая доступность от м. Электрозаводская, м. Бауманская, м.Комсомольская.

Наши преимущества:

  • Аккредитованная IT компания с 30-летней историей, лидер в своей отрасли.

  • Уникальный и востребованный продукт (7 из 10 компаний выбирают КонсультантПлюс).

  • Быстрое карьерное продвижение и финансовый рост для высокоэффективных сотрудников.

  • Экспертная поддержка со стороны наших бизнес-тренеров и TOP-менеджмента Компании.

  • Мы ценим твое время и выстроили работу так, чтобы ты ежедневно мог работать на 30 минут меньше.

  • Компенсируем расходы на ДМС, абонемент в бассейн.

  • Надбавка к заработной плате за стаж работы в компании, при успешных годовых показателях.

  • Чай, кофе, полезные сладости, активные развлекательные и спортивные мероприятия.

  • Льготное кредитование в банке ВТБ.

  • Дружелюбная атмосфера и современная рабочая среда.

  • Поощрение «Лучший сотрудник года» и подарки на Новый год детям.