Системный аналитик (System analyst)

Дата размещения вакансии: 07.10.2024
Работодатель: БАРС Груп
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «БАРС Груп» – ведущий российский разработчик программного обеспечения для государства и бизнеса, открывает вакансию на должность Системного аналитика (продукты "Зарплата и кадры" и "Бухгалтерия") для работы с высоконагруженными ИС.

Мы ожидаем:

  • Релевантный опыт работы от 3-х лет;

  • Аналитический склад ума;

  • Знание нотаций: UML-Sequence diagram, ERD, Communication diagram, Component diagram, Deployment diagram и проч.;

  • Опыт проектирования моделей хранения в реляционных база данных;

  • Опыт прототипирования пользовательских интерфейсов;

  • Опыт проектирования интерфейсов взаимодействия между системами (API);

  • Опыт работы с базами знания и таск-трекерами;

  • Понимание процессов создания web-приложений;

  • Уверенный уровень владения SQL, опыт работы с различными СУБД (предпочтительно PostgreSQL), опыт проектирования БД.

  • Знание структур JSON; XML, XSD.

Обязанности:

  • Анализ бизнес требований к функциям программного продукта;

  • Проектирование логической и физической модели хранения данных;

  • Проектирование логики работы функций программного продукта;

  • Проектирование интерфейсов взаимодействия (API);

  • Макетирование пользовательских интерфейсов;

  • Документирование результатов работы (Confluence, Enterprise Architect и т.п.);

  • Постановка задач разработчикам;

  • Тестирование ПО.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата, повышающаяся по системе грейдов;
  • Работа в крупной аккредитованной ИТ-компании компании: более 2700 сотрудников по всей России;
  • Работа в направлении с широкой географией внедрения продукта;
  • Удаленная работа на территории РФ или офис (мы есть в 17 городах РФ);
  • Работа по московскому часовому поясу или -1 час, до +4 часов к Мск;
  • Нетривиальные разносторонние задачи;
  • Обучение: мастер-классы от опытных сотрудников, возможность участия в крупных ИТ-конференциях, курсы по развитию hard- и soft-навыков очно/онлайн и в записи; корпоративная библиотека;
  • Насыщенная корпоративную жизнь (подарки на день рождения сотрудников и ко дню рождения ребенка; празднование значимых событий, яркие корпоративы; оффлайн и онлайн активности; сообщества по интересам).