Специалист по кадрам

Дата размещения вакансии: 04.11.2024
Работодатель: Ившвейстандарт
Уровень зарплаты:
от 45000 RUR
Город:
Иваново (Ивановская область)
Загородная улица 24А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ТПГ "Ившвейстандарт" – успешная группа компаний, специализирующаяся на производстве высококачественных текстильных изделий для сна. За 20 лет работы на рынке компания вышла в ТОП-5 крупнейших российских производителей изделий для комфортного сна и отдыха.

С помощью непрерывного совершенствования технологий, новейшего европейского оборудования, компания выпускает более 500 000 одеял и 900 000 подушек в год.

Наши изделия вы можете увидеть не только в специализированных текстильных магазинах, но и на полках крупнейших гипермаркетов: Ашан, Окей, НOFF, Leroy Merlin и др.

Что мы предлагаем:

  • Достойный уровень дохода, своевременная оплата труда, а также возможность самостоятельно влиять на свой доход (окладная часть + ежемесячный KPI);
  • График работы: 5-дневная рабочая неделя, с 8:30 до 17:30, перерыв на обед;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1 рабочего дня;
  • Работа в крупной производственной компании;
  • Возможности для профессионального и личностного развития;
  • Возможности карьерного роста в рамках компании;
  • Возможности реализации своих проектов;
  • Комфортный и современный офис: спортивный зал, переговорные, комната эмоциональной разгрузки, гардеробные, кофемашина и другое;
  • Партнерское отношение руководства, активный и открытый коллектив.

Задачи, которые предстоит решать:

  • Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
  • Оформление приказов (прием, перевод, увольнение, отпуска);
  • Формирование и ведение личных дел, личных карточек, учет и заполнение трудовых книжек;
  • Ведение табеля учета рабочего времени;
  • Формирование, контроль и ведение графиков отпусков;
  • Отчетность по кадрам (ПФР, Росстат), взаимодействие с ГИТ, центром занятости населения;
  • Участие в формировании корпоративной жизни компаний;
  • Миграционный и воинский учёт.

Что мы будем оценивать:

  • Опыт ведения кадрового делопроизводства нескольких юридических лиц;
  • Уверенное владение 1С 8.3 УПП, ЗУП;
  • Высокие коммуникативные навыки;
  • Активную жизненную позицию;
  • Максимальную ориентацию на результат;
  • Стрессоустойчивость;
  • Стремление к профессиональному и личностному развитию.