Lead Event manager

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: Диплей
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Омск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

deeplay — продуктовая IT-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.

Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и разнообразные вызовы. Тех, кто стремится к развитию, любит экспериментировать и видит возможности там, где остальные видят препятствия. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов.

Сейчас нам нужен Lead Event manager, который будет вносить свой вклад в развитие продуктов компании, сможет поддерживать открытое общение и дружескую атмосферу.

Основные задачи:

Развитие фасилитационной функции и построение системы мероприятий

  • проектирование и модерация рабочих командообразующих и корпоративных мероприятий с применением различных форматов: воркшопы, рабочие сессии, бизнес-игры и др.;

Стратегирование и управление

  • управление командой менеджеров коммуникаций;

  • сборка и поддержание стратегии информирования;

  • медиапланирование и бюджетирование;

  • работа с показателями эффективности информационных инструментов.

Управление культурой

  • работа по проявлению и поддержке внутренней культуры компании: разработка и реализация решений, культурных артефактов, работа с внутренними амбассадорами.

Разработка и оптимизация процессов

  • участие в разработке и самостоятельная сборка профильных регламентов и инструкций;

  • упрощение и автоматизация внутренних процессов направления, где это возможно.

Для реализации этих задач потребуется:

  • навыки и опыт работы руководителя профильной команды;

  • знание методологии по проектированию и модерации рабочих командообразующих сессий;

  • понимание целевой аудитории, умение работать с ней. Выступать в качестве модератора мероприятий;

  • фасилитационные навыки;

  • навыки координации проектов. Умение декомпозировать, видеть образ результата, умение дотаскивать до результата;

  • стратегическое мышление, аналитические способности и опыт работы с метриками;

  • внимание к деталям, умение структурировать информацию, систематизировать данные и выстраивать логику решений;

  • развитые коммуникативные навыки, умение работать с возражениями, обратной связью.

Плюсом будет:

Высший пилотаж - ты - играющий тренер и владеешь:

  • хорошая насмотренность в области форматов онлайн и офлайн-мероприятий, а также инструментов для их реализации;

  • опыт работы в высококонкурентных индустриях, в первую очередь в IT;

  • опыт работы по интеграции и поддержке внутренней культуры;

  • знание IT сленга и умение его использовать;

  • навыки презентации.

У тебя точно получится, если ты:

  • имеешь чувство вкуса и умение сочетать творческий и аналитический подход в работе;

  • следишь за текущими трендами и знаешь как делать качественный продукт;

  • обладаешь системным мышлением и усидчивостью;

  • умеешь видеть риски в нестандартных ситуациях;

  • умеешь работать с возражениями и обратной связью;

  • тебя не пугает многозадачность.

    Мы предлагаем:

  • Гибридный график — работай из дома или приходи в комфортный офис.

  • Оборудованные кухни на каждом из этажей с чаем, зерновым кофе, снеками и фруктами.

  • Спортивная и lounge зоны, душевые, настольный теннис, библиотека с профессиональной и художественной литературой, настольные игры.

  • Отсутствие дресс-кода.

  • Корпоративную культуру: общаемся на равных, поддерживаем друг друга, ценим обратную связь и инициативность, легкость общения и юмор.

  • Годовой лимит, который можно использовать для компенсации расходов на медицину для себя и ближайших родственников, спортивные услуги и обучение.

  • Доступность руководства компании и открытую внутреннюю политику.

  • Технику, необходимую для работы.

  • Финансовую поддержку в случае важных событий в жизни.

  • Все преимущества аккредитованной IT-компании.

  • Официальное трудоустройство, оплата отпуска и больничного по ТК РФ.

Обучение и развитие:

  • Оценка компетенций и составление индивидуального плана для прокачки твоих скилов.

  • Ежегодный перфоманс ревью с полезными рекомендациями от команды и возможностью увидеть свои достижения глазами тиммейтов.

  • Частичная компенсация затрат на обучение.

  • Изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю.

  • Доступ к корпоративной офлайн и онлайн-библиотеке.

  • Регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры.

Корпоративная жизнь:

  • Открыто делимся новостями о развитии компании: регулярно проводим интервью и внутренние бизнес-мероприятия с руководителями и экспертами deeplay.

  • Поддерживаем актуальное внутреннее информирование: систематически публикуем дайджесты о стратегии, продуктах и технологиях компании.

  • Организовываем локальные тимбилдинги для команд.

  • Развиваем тематические комьюнити: проводим киберспортивные турниры, участвуем в квизах/мозгобойнях, спортивных челленджах.

  • Оказываем спонсорскую помощь профильным факультетам, выступаем с технической экспертизой на внешних мероприятиях, создаём собственные образовательные проекты.

P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)