Инструктор-методист по адаптивной физической культуре

КТО МЫ?

«Моторика» разрабатывает и производит функциональные протезы рук для взрослых и детей от 2-х лет, а также создаёт экосистему реабилитации. С 2016 года компания изготовила более 5500 протезов для 1500 человек из 15 стран мира, среди которых пользователи из России, СНГ, Франции, Индии, MENA и Юго-Восточной Азии. «Моторика» имеет самую широкую линейку протезов рук в мире.

«Моторика» проводит инвазивные исследования по очувствлению протезов и купированию фантомных болей. Сегодня испытуемые с помощью протезов рук могут отличить твёрдый предмет или мягкий, а также его размер.

КАК ЖИВЕМ?

Даем менеджерам большую свободу действий. Максимально избегаем бюрократии и предоставляем простой доступ ко всем участникам команды от технических специалистов до руководства компании. Работаем много и до победы. Прислушиваемся к инициативам и предложениям сотрудников.

УСПЕХИ

— Крупнейший производитель функциональных протезов рук в России;

— Первая российская компания, чья модель стала лицом обложки зарубежного глянцевого журнала;

— Более 5500 протезов рук для пользователей из 17 стран мира.

ПЛОХИЕ НОВОСТИ:

На работе мы работаем. Чем придется заниматься:

• Проведение реабилитационных мероприятий по обучению и адаптации пациентов к использованию экзопротезов нижних конечностей.Подбор и составление индивидуальной программы реабилитации пациента;
• Работа на реабилитационном оборудовании;
• Знание показаний и противопоказаний к проведению медицинской реабилитации;
• Желательно знание методики кинезиотейпирования.

  ВЫ ПОДХОДИТЕ, ЕСЛИ:

• Высшее физкультурное образование (адаптивная физическая культура)/ переподготовка;
• Опыт работы от 1 года с пациентами с ампутацией нижних конечностей;
• Знание биомеханики, физиологии и анатомии на высоком уровне;
• Желание профессионального роста и развития;
• Возможность командировок.

  КАК БУДЕМ РАБОТАТЬ?

• 5/2 из комфортного офиса;

• Мы резиденты Сколково, все выплаты в белую, на карту и в срок;

• Оклад 130 000 тыс. на руки период испытательного срока;

• Корпоративная мобильная связь;

• ДМС после испытательного срока;

• Корпоративный английский;

• Корпоративная библиотека;

• Фруктовая корзина, чай/кофе и печеньки;

• Оплачиваемый отпуск;

• Человеческое отношение. В команде нет винтиков, шестеренок и гаечек, есть только люди.