з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Анализ рынка Travel Tech, привлечение и подключение новых партнеров по B2B-API;
- Проведение переговоров на уровне первых лиц компаний, умение договориться и получить выгодные коммерческие условия;
- Взаимодействие с внутренней командой, для успешного онбординга — быть связующим звеном между партнерами и внутренними “экспертами”/ командой разработки;
- Организация необходимого документооборота с Партнерами, контроль дебиторской задолженности;
- Отслеживать статистику партнеров, уведомлять о сбоях, нарушениях, безостановочно улучшать процессы взаимодействий;
- Руководство отделом (5 человек) и планирование расширения отдела в зависимости от увеличения объема бронирований;
- Работа с клиентами - сбор обратной связи, улучшение качества сервиса.
Требования:
- Опыт работы в Travel индустрии является преимуществом;
- Наличие опыта выстраивания работы с Партнерами в B2B не менее 3 лет;
- Опыт руководства людьми, контроль и постановка задач, коучинг команды;
- Умение выходить на нужных ЛПР, путем использования современных возможностей: соцсети, различные группы в сообществах, нетворкинг и пр.;
- Лидерские качества, самостоятельность, инициативность, готовность брать ответственность за процесс, конечный результат и сроки реализации проектов;
- Развитые коммуникативные навык, опыт коммуникации с заказчиками, клиентоориентированность;
- Высокий уровень переговорных навыков, умение планировать и нацеленность на результат;
- Аналитическое и критическое мышление, системность.
Условия:
- Гибридный график, работа 1-2 дня в коворкинге Сколково;
- Профессиональное развитие: курсы, тренинги и базы знаний;
- Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;
- Достойную Вашего профессионального уровня зарплату;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный
- ДМС после испытательного срока.
