55 до 60 RUR
от
Кызыл
Обязанности:
- -подбор сотрудников (продавьцов консультантов) по уровню
- -определение того, какой именно персонал требуется;
- - проведение, собеседований
- -организация действий и мероприятий по введению новых сотрудников в должность, помощь в быстрой адаптации для новичков;(адаптации стажировки консультантов на торговых точках в Торговых центрах)
- -организация и курирование работы по обучению инструкции
- -подготовка кадровых перестановок в компании;
- -проведение мероприятий по аттестации и оценке качества работы персонала;
- -участие в принятии решений по найму, переводу, продвижению, понижению,
- -наложению административных взысканий и увольнению сотрудников;
- -консультация по вопросам, связанным с осуществлением эффективного управления кадрами;
- -оформление трудовых контрактов, инструкций и договоров;
- -работа с личными делами сотрудников;
- -систематизация и ведение кадровой документации.
Требования:
-Опыт работы продавцом-консультантом
-наличие высшего образования (можно не по специальности)
-коммуникативность, общительность
-Стрессоустойчивость -Организаторские способности
-Профессионализм в своей области деятельности
- Оперативно реагировать на изменяющиеся обстоятельства
- Аналитический склад ума
-Ответственность, системность, честность
Условия:
Работа не офисная, подбор и обучение персонала на разных торговых точках!
-работа в стабильной компании
- оформление ТК РФ
- Пятидневка 09:00-18:00
Заработная плата:
- Оклад + бонусная часть
- от 55тр и выше