Специалист по администрированию проектов

АРМТЕК – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!
НАША КОМАНДА – это 2100+ сотрудников на территории Беларуси.
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.
Ищем в команду "Специалиста по сопровождению проектов"

ЗАДАЧИ:

• Планирование задач для проведения пред проектных исследований;
• Подготовка документов планирования проекта (устав, расписание, бюджет);
• Организация согласования и доработки документов планирования проекта;
• Контроль исполнения задач проекта путем коммуникации с исполнителями и Руководителем проекта;
• Организация встреч рабочей группы проекта;
• Участие в совещаниях рабочей группы проекта и оформление протоколов по результатам встреч рабочей группы проекта;
• Выявление отклонений в проекте и подготовка проектов управленческих решений для их предотвращения/ устранения;
• Подготовка отчетности по проектам;
• Подготовка закрытия проекта: сбор информации о фактических продуктах проекта, сравнение с плановыми, подготовка решения по успешности завершения проекта
• Сбор данных по результатам достижения целей проекта и подготовка отчета;
• Подготовка плановой мотивации по проекту, расчет фактической мотивации;
• Оценка качества работы Руководителя проекта;
• Методическая помощь всем участникам проекта;
• Работа над улучшением проектной деятельности (поиск путей оптимизации процессов, инициация изменений в методике управления проектами)

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Умение работать с большим объемом информации;
• Умение строить отчеты в виде таблиц и графиков в exсel;
• Умение работать с MS Project и PowerPoint;
• Знание стандартов управления проектами (PMBOK, Agile/Scrum).

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

• Работа в стабильной международной Компании;
• Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;
• График работы: пн-пт с 09.00 до 18.00
• Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
• Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);
• Прозрачная траектория карьерного развития;
• Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;
• Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников (возможность приобретать продукцию и обслуживать свой автомобиль на партнерских СТО со скидкой, отдых в Усадьбе «Три медведя» и проживание со скидкой, подарок за стаж работы в Компании, материальная помощь ко дню свадьбы и рождению ребенка, подарки детям к Новому году и др.);
• Яркая корпоративная жизнь (командообразующие и спортивные мероприятия, творческие конкурсы с призами и подарками, мероприятия для сотрудников и их семей, и др.);
• Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).

Ждем Ваших откликов!