з/п не указана
Нижний Новгород
От 1 года до 3 лет
Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».
Мы уже 15 лет делаем образовательные продукты для детей, их родителей и учителей. Мы готовим к экзаменам старшеклассников, обучаем программированию и иностранным языкам, готовим малышей к школе, а также просто влюбляем школьников в учёбу и позволяем в интересном и удобном формате изучать всю школьную программу полностью дистанционно. У нас более 10 млн пользователей на платформе, мы входим в топ-5 крупнейших EdTech-компаний России и стабильно растём.
Сейчас мы в поиске ассистента отдела продаж, который заберет на себя рутинные задачи по работе с отчетами, статистикой и облегчит работу руководителя отдела и команды.
Задачи ассистента
-
составление отчетов;
-
составление и ведение графика работы сотрудников;
-
подготовка презентаций;
-
подключение новых сотрудников к рабочим сервисам;
-
выгрузка необходимых данных и материалов, сведение статистики;
-
выгрузка результативных звонков по команде отдела продаж;
-
мониторинг работы статусов и воронок в amoCRM, выявление отклонений и их устранение.
Что мы ищем в кандидате
-
опыт работы с большим количеством данных, системность, внимательность;
-
хорошо развитый навык поиска и анализа информации;
-
аналитический склад ума, любовь к работе с цифрами;
-
открытость и честность;
-
четкость, быструю скорость работы.
Почему у нас классно
-
полностью удаленная работа;
-
оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
-
график работы: 5/2 с 9 до 18 по мск;
-
оклад 30 000 рублей (на руки) + KPI 25 000 рублей;
-
доверие: исходим из того, что коллеги профессиональны и не занимаемся микроменеджментом, а поддерживаем высокий уровень автономности в команде при этом готовы помогать, поддерживать и делиться экспертизой;
-
ДМС после года работы, корпоративный психолог, компенсация больничного. А если простынешь — пришлём витаминный бокс ;)
-
развитие: корпоративные курсы иностранных языков, скидки на продукты Нетологии и «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке.
Ждем тебя!
Процесс найма: интервью с рекрутером --> тестовое задание (1ч) --> интервью с руководителем --> оффер
