Менеджер по развитию и продвижению высоконагруженного оборудования High-End (серверы, СХД)

Группа компаний DатаРу - российский вендор технологических решений и сервисов. Мы производим оборудование для базовой ИТ-инфраструктуры (серверы, СХД, сетевое оборудование) и предоставляем услуги в области консалтинга, сервисной поддержки и облачных сервисов.

Корпоративная философия Компании базируется на трех ключевых принципах:

1. Профессиональная экспертиза сотрудников
2. Ориентация на передовые технологические решения
3. Постоянное стремление к развитию и инновациям

Работа в DатаРу — это возможность быстро расти в профессиональном плане, реализовывать интересные и масштабные проекты, инициировать и принимать участие в улучшении бизнес-процессов.

В команду DатаРу Технологии приглашаем кандидатов, которые стремятся к высоким достижениям и при этом обладают крепким чувством ответственности на должность Менеджера по развитию и продвижению высоконагруженного оборудования High-End (серверы, СХД).

Чем предстоит заниматься:

• Развитие и активное продвижение на рынок оборудования High-End: многопроцессорные серверы (8ЦПУ – 16ЦПУ) и высокопроизводительные системы хранения данных;
• Поиск новых клиентов и партнеров совместно с менеджерами и директорам по продажам с фокусом на оборудования High-End и проекты на его основе;
• Изучение рынка продуктов и конкурентов. Помощь менеджерам по продукту в составлении необходимых брошюр, презентаций, сравнений с конкурентами (battle card), описаний для технических заданий (ТЗ);
• Разработка, тестирование и реализация сценариев продаж, в том числе с построением карты клиента и отражение процесса в CRM;
• Выстраивание долговременных, доверительных и лояльных отношений с клиентами на уровне trusted advisor, в том числе с подключением альянсов - партнёров-производителей программного обеспечения (ПО);
• Проведение переговоров;
• Участие в работе над стратегией развития экосистемы продуктов компании;
• Совершенствование продукта в сотрудничестве с Командой.

Для работы потребуется:

• Общий стаж работы в отрасли не менее 5 лет: знание специфики отрасли и востребованных продуктов;
• Опыт в сфере активных B2B и B2G продаж оборудования;
• Знание продуктов HPE Superdome и Scale-up Server, IBM Power, Oracle SPARC и Bull (Atos BullSequana) и его аналогов будет преимуществом;
• Умение работать в кросс-функциональных командах (sales, КАМ, PAM, product, IT);
• Знание технологических особенностей, сильных и слабых сторон продукции основных игроков рынка серверного оборудования и СХД.

Будем рады предложить:

1. Динамичный социальный пакет компании, которая заботится о своих сотрудниках:
   • оформление по ТК РФ и белая ЗП;
   • ДМС после испытательного срока, включающий стоматологию, ветеринарию и возможность получить профессиональные консультации узких специалистов (юристы, психологи).
2. Профессиональное развитие:
   • внешние обучение за счёт компании;
   • возможность горизонтального и вертикального роста, с помощью коучинга и наставничества;
   • внутренние обучения, доступ к электронной библиотеке и команда, которая поддерживает инициативу улучшений.
3. Также у нас:
   • активная корпоративная жизнь: командные выезды, календарные праздники, внутренние эвенты;
   • поддержка и компенсация спорта: от бега до танцев;
   • комфортный офис класса "А" прямо напротив вестибюля м. Павелецкая с открытыми летними верандами, полезными перекусами, спортивным классом, комнатами для отдыха, медитаций и записи подкастов.

Как выглядит процесс найма:

• Видеоинтервью с менеджером по персоналу;
• Очное интервью с руководителем в офисе компании.

Если вакансия Вас заинтересовала, то оставляйте отклик.

Мы рассмотрим все резюме и в случае положительного решения обязательно с Вами свяжемся!