Специалист по договорной работе (в проектной организации)

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: ХИМПРОМПРОЕКТ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
улица Мазита Гафури 50к2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «ХИМПРОМПРОЕКТ» специализируется на выполнении проектно-изыскательских и инжиниринговых работах на опасных производственных объектах (ОПО) предприятий нефтехимического комплекса.

Вакансия: Специалист / Инженер по договорной работе

Возможно трудоустройство в гг. Казань, Набережные Челны, Нижнекамск

Обязанности:

  1. Участие в подготовке технико-коммерческих предложений компании (при необходимости);
  2. Административное и организационное сопровождение проекта по Договору;
  3. Подготовка и предварительное оформление пакета Договорных документов и необходимой документации для заключения Договора;
  4. Ведение деловой переписки с Заказчиками и контрагентами в рамках своих обязанностей и ответственности по сопровождаемому Договору;
  5. Формирование паспорта проекта, графиков производства работ (совместно с ГИП или руководителем проекта);
  6. Ведение реестра исходных данных по проекту с указанием статуса и сроков предоставления ИД со стороны Заказчика;
  7. Осуществление контроля сроков производства работ и фиксация отклонений от базового плана проекта;
  8. Осуществление контроля за расходами по Договору в режиме план/факт;
  9. Формирование отчетной документации по сопровождаемому Договору;
  10. Передача Заказчику проектно-сметной документации, выгрузка документации на проектный портал, отслеживание согласования документации и рассылка в смежные подразделения замечаний к документации, осуществление контроля своевременной отработки по замечаниям;
  11. Подготовка и согласование с контрагентами закрывающих документов, КС-2, КС-3, актов сдачи-приемки выполненных работ и т.д.;
  12. Взаимодействие с поставщиками оборудования, осуществление контроля сроков поставки, приемки и отгрузки оборудования/материалов;
  13. Составление дефектных ведомостей, ведение отчетности по расходу и списанию материалов, в том числе давальческих;
  14. Контроль за договорными условиями оплаты, в том числе работа с заказчиком по дебиторской задолженности;
  15. Организация и участие в совещаниях по сопровождаемому Договору, ведение протоколов совещаний и осуществление контроля исполнения протокольных поручений.
  16. Взаимодействие со смежными подразделениями компании в рамках своих обязанностей и ответственности по сопровождаемому Договору.

Требования:

  1. Высшее техническое/экономическое образование;
  2. Опыт работы в должностях Инженер ПТО или Инженер по сметно-договорной работе не менее 3 лет;
  3. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Acrobat), Autocаd;
  4. Грамотная речь и письмо;
  5. Опыт выполнения базовых экономических и финансовых расчетов;
  6. Готовность к краткосрочным служебным командировкам;
  7. Ответственность, исполнительность, коммуникабельность;
  8. Будет являться преимуществом: Опыт разработки смет в Гранд-смета, знание методик расчета и нормативной базы (ТСН; ФЕР; ТЕР), по разделам АСУТП, АТХ, ТХ, АК, ЭМ. ЭС. АС, АР.
  9. Будет являться преимуществом: Знания базовых процедур по управлению проектами, опыт работы в специализированных программах по управлению проектами (Адванта, MS Project, Primavera).

Условия:

  1. Официальное трудоустройство в штат компании согласно ТК РФ. Возможно трудоустройство в Казани, набережных Челнах, Нижнекамске.

  2. График работы: пятидневная рабочая неделя с 8.30 -17.30 (возможно смещение графика), выходные – суббота, воскресенье.
  3. Своевременная конкурентная заработная плата, дополнительный социальный пакет (ДМС, компенсации, премирование, выплаты на значимые события).
  4. Удобный современный офис в центре города, с отличной транспортной развязкой и просторной бесплатной парковкой для автомобилей.
  5. Месторасположение офиса организации в г. Казань: ул. Мазита Гафури, д.50, корпус 2.
  6. Наставник на период испытательного срока и адаптации.
  7. Повышение квалификации и обучение за счет организации.
  8. Для сотрудников — чай, кофе, снеки и т.п., за счет организации.
  9. Корпоративные мероприятия, поощрения лучших сотрудников и др.