Team Lead Backend (Java)

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: Норд Клан
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Омск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Nord Clan — компания по разработке ПО на заказ. Мы создаем высоконагруженные интеграционные проекты, системы дистанционного обслуживания для финтеха, производства и медицины — как полностью своей командой, так и в рамках партнерства с крупными интеграторами.

Также создаем собственные продукты на основе машинного зрения и нейросетей.

Нам доверяют Wildberries, Яндекс, Росатом, HeadHunter, Самолёт плюс, СберТех, Северсталь, Инвитро, ЦИАН, Банки.ру, Dostaевский и другие лидеры рынка.

Входим в реестр аккредитованных МинЦифры организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий.

У нас два офиса: в Санкт-Петербурге и Ульяновске, и удаленные сотрудники почти во всех уголках России.

Удваиваем команду каждый год и всегда открыты для сильных классных специалистов.

Ищем тимлидов для развития Java-направления в г. Санкт-Петербурге.
(Также возможна работа в удаленном и гибридном формате).
Нам отлично подойдет опытный разработчик с высокими навыками общения, который сможет стать лидером для сотрудников и эффективно организовать работу разработчиков на коммерческих проектах наших клиентов.

Что нужно делать:

  • Разработка и поддержка микросервисных приложений на Java;
  • Руководство, координация деятельности команды Java-разработчиков;
  • Менторство, составление и реализация индивидуальных планов развития сотрудников;
  • Взаимодействие с аутсорс/аутстафф командами;
  • Участие в подборе новых сотрудников, адаптация и обучение сотрудников;
  • Поддержка и развитие базы знаний компании, накопление и структуризация опыта.

Что нужно от вас:

  • Опыт работы в качестве Java-разработчика от 3-х лет;
  • Опыт или стремление в управлении командой / менторстве;
  • Уверенные знания Java, понимание принципов ООП и SOLID;
  • Опыт работы с микросервисной архитектурой и разработкой REST API;
  • Глубокое понимание реляционных баз данных (PostgreSQL, MySQL) и NoSQL решений (MongoDB, Redis);
  • Опыт работы с системами контейнеризации (Docker, Kubernetes);
  • Навыки работы с инструментами CI/CD (Jenkins, GitLab CI);
  • Умение работать с Linux на уровне пользователя.

Будет плюсом:

  • Знание GraphQL;
  • Опыт работы с highload системами;
  • Навыки работы с инструментами мониторинга и профилирования (Prometheus, Grafana, ELK Stack);
  • Понимание принципов построения архитектуры backend-систем независимо от технологии.

Софт-скиллы:

  • Аналитический склад ума, умение принимать взвешенные решения;
  • Коммуникабельность, способность объяснять сложные технические вопросы на понятном языке;
  • Не токсичность, умение создавать комфортную атмосферу в команде;
  • Широкий кругозор и интерес к современным технологиям;
  • Желание менторить и развивать младших разработчиков.

Что мы предлагаем:

  • Амбициозные задачи и проекты, клиенты — лидеры отрасли;

  • Полностью «белая» компания, оформление по ТК;

  • Возможность расти внутри компании, постоянно осваивать новые технологии, расширять стек;

  • Льготы и преимущества аккредитованной МинЦифры ИТ-организации (льготная IT-ипотека, отсрочка), бонусы работодателя (льготы в рамках зп-проектов, специальные предложения от компании и партнеров);

  • Работа 5/2, “гибкие” начало дня (с 8:00 до 11:00) и время обеда (кинотеатр и безлимитный бар: кофе, чай, фрукты, сладости) уютные уголки для отдыха, теннисный стол и т.д.;

  • Возможность гибридного и удаленного (в РФ) формата работы;

  • Насыщенная корпоративная жизнь — большие корпораты летом и зимой, все прелести шашлычного сезона, квизы, ЧГК, страйкбол, совместные тематические выезды за город с палатками и многое другое;

  • В наличии чаты по интересам и поддержка по всем аспектам - в работе и не только;

  • Развитие и обучение: делимся экспертизой, делаем доклады и митапы, ведем блоги на Хабр и VC, посещаем профильные конференции/семинары, в наличии — вебинары, книги, возможность посещать курсы и т.д.;

  • Отзывчивый коллектив, адекватное руководство, внутреннее менторство и поддержка на проектах;

  • Открытая корпоративная культура, где ты сможешь влиять на процессы, инициировать новые проекты, расти и развиваться вместе с компанией.

При отклике оставьте, пожалуйста, свой ник в телеграм, так нашему эйчару будет легче связаться с вами

Благодарим за внимание к вакансии и рады ответить на ваши вопросы!