Руководитель группы лесоснабжения

Дата размещения вакансии: 15.10.2024
Работодатель: Плайтерра
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Йошкар-Ола
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «ПЛАЙТЕРРА» – один из крупнейших и надежных производителей березовой фанеры в России. Наша продукция на протяжении многих лет успешно реализуется и заслуживает доверие покупателей по всему миру! Мы динамично развивающаяся компания, и никогда не останавливаемся на достигнутом! В настоящее время мы ищем в свою команду Руководителя группы лесообеспечения.

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Организация закупки сырья в Регионах (Ярославская область, Тверская область, Республика Мари Эл, Кировская область, Республика Башкортостан и Республика Удмуртия);
  • Поиск и заключение договоров с поставщиками Регионах;
  • Организация Терминалов для сбора и хранения с последующей отправкой сырья железнодорожным транспортом;
  • Разработка и создание долгосрочной и краткосрочной стратегии, эффективной структуры обеспечения сырьем с Регионов;
  • Руководство и участие в разработке нормативных, инструктивно-методических документов, подготовке проектов управленческих решений;
  • Управление и дальнейшее развитие существующих решений;
  • Анализ факторов риска и реализация мероприятий, направленных на снижение рисков и других претензий при реализации стратегии;
  • Организация, контроль, систематизация и ведение документов и отчётности.

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЁТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

  • Высшее профессиональное образование.
  • Опыт создания и/или руководства структурой, обеспечивающей поставки сырья.
  • Опыт организации и проведения закупочных компаний, проведения переговоров с поставщиками.
  • Знания в области нормативной базы по лесу, рынка России в области поставок леса и услуг транспортной логистики.
  • Способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем.
  • Способность к творчеству, предприимчивость.

ПРЕДПРИЯТИЕ ПРЕДЛАГАЕТ:

  • Работа в компании - лидере на рынке деревообработки в России.
  • Конкурентная зарплата и премии, возможность влиять на размер своей заработной платы.

УСЛОВИЯ:

  • Разъездной характер работы;
  • Удаленный характер работы обсуждается;
  • Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ;
  • Предоставление оплаченного жилья, содействие переезду;
  • Оплата сотовой связи.