Менеджер по обеспечению качества (алкоголь)

Дата размещения вакансии: 01.11.2024
Работодатель: Алкогольная Сибирская группа (АСГ)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

"Алкогольная Сибирская Группа", один из лидеров алкогольного рынка (торговые марки "Пять Озёр", "Белая Берёзка", "Хаски") в связи с развитием бизнеса приглашаем профессионала на вакансию Менеджера по обеспечению качества боттлинга. Боттлинг - процесс производства нашей продукции на других площадках через контрактное производство.

Задачи:

- Проведение аудитов и одобрение новых боттлеров (производственных площадок) по критериям качества и технологии

- Согласование плана мероприятий по качеству и технологии продукции, по качеству упаковки перед запуском продукции на боттлере

- Сопровождение первых розливов на боттлинге

- Сопровождение регулярных розливов премиальных и суперпремальных брендов

- Организация контроля качества Сим, ингредиентов, полуфабрикатов, готовой продукции на заводах боттлинга

- Организация регулярного выборочного контроля качества готовой продукции в аккредитованных лабораториях\ внешних лабораториях

- Согласование программы производственного контроля для ГП и полуфабрикатов

- Организация оценки рисков в области качества, технологии и митигации рисков

- Индекс качества готовой продукции и упаковки продукции, произведенной на заводах боттлинга

Требования к кандидату:

- Высшее образование в области пищевой промышленности, химии, технологии, либо опыт работы в пищевой индустрии не менее 5 лет (индустрия алкогольного бизнеса)

- Умение проводить аудиты на соответствие стандартам качества, пищевой безопасности

- Умение проводить оценку рисков и определять меры контроля

- Хорошие коммуникативные навыки

- Готовность к большому количеству командировок, как в РФ, так и за рубежом

Что взамен?

1. Интересные, амбициозные, развивающие задачи, направленные на поиск эффективных решений для бизнеса – вовлечение во все процессы в рамках своей зоны ответственности

2. Ценностная среда, позволяющая раскрыть лидерский потенциал – у компании амбициозные планы по развитию, есть возможность быть причастным к результатам бизнеса

3. Возможность карьерного развития, как внутри функции, так и в любом другом направлении компании

4. Возможность учиться у «сильных», успешных личностей-экспертов в своем деле – у нас динамичная и амбициозная команда, готовая делиться своими практиками

5. Официальное трудоустройство в штат компании, с достойной «белой» заработной платой, удаленная работа или гибрид, ДМС, скидками от партнеров и многим-многим другим!

Благодарим вас за то, что выбрали нашу компанию в качестве потенциального работодателя. Для нас это очень ценно! Пожалуйста, проголосуйте за нашу компанию в рейтинге работодателей по ссылке https://rating.hh.ru/poll