Brand Manager Foodservice / Бренд-менеджер Фудсервис

ЗАДАЧИ:

• Участие в разработке бизнес и маркетинговых планов для определенных товаров/марок, включая ценовую политику, план продаж и внедрение стратегий;
• Участие в анализе товарного портфеля, разработка и обеспечение запуска новых продуктов и категорий;
• Разработка программы по формированию спроса и стимулированию сбыта, рекомендации по выбору рынка в соответствии с имеющимися ресурсами;
• Участие в разработке и реализации медиа поддержки торговой марки;
• Ведение и внедрение специальных проектов в прессе и интернете в поддержку категории Фудсервис Компании;
• Участие в разработке и внедрении рекламных материалов, маркетинговых активностей, мотивационных программ, направленных на стимулирование сбыта;
• Ведение переговоров с агентствами и подрядчиками по маркетинговым проектам;
• Мониторинг и анализ эффективности внедряемых проектов и мероприятий;
• Участие в организации выставок, мастер классов, специализированных форумов, семинаров, конференций, и других мероприятий, направленных на поддержание и усиление торговой марки на рынке;
• Тесная работа с торговым, технологическим и производственным отделами и отделом планирования по вопросам разработки товара, распределения и спецификации/изменений товара (при необходимости);
• Ведение переговоров с другими отделами Компании с целью согласования возможностей или разработок по новым товарам в рамках определенного графика или бюджета.

НАШ БУДУЩИЙ ЧЛЕН КОМАНДЫ:

• Имеет высшее образование;
• Имеет опыт работы в области торгового маркетинга и менеджмента не менее 3 лет, желательно бренд-менеджером;
• Владеет английским языком от уровня Upper-Intermediate;
• Обладает хорошими коммуникативными навыками, эффективно строит кросс-функциональную коммуникацию;
• Обладает сильными навыками стратегического и тактического планирования.

МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ, КАК О ЧЛЕНАХ СЕМЬИ, И ПРЕДОСТАВЛЯЕМ РАЗЛИЧНЫЕ ЛЬГОТЫ И БЕНЕФИТЫ:

• Современный и комфортный офис на станции метро Динамо;
• Конкурентоспособная заработная плата и привлекательная бонусная схема, корпоративная мобильная связь;
• Обучение и развитие, забота о карьере - мы даем возможность пробовать новое и совершать интересные карьерные переходы;
• Гибкое начало и окончание рабочего дня, сокращенные пятницы, гибридный формат работы;
• ДМС, страхование жизни, страхование от несчастных случаев, страхование лечения от критических заболеваний (в РФ и за рубежом), страхование при выезде за границу, платформа скидок и привилегий, программа гибких льгот (компенсация ДМС для родственника / спорта и спортивного инвентаря , в том числе и для детей / обучения, в том числе и для детей / организации отдыха), оплачиваемые больничные;
• Программа поддержки семей, тренинги по финансовой грамотности, новогодние подарки детям сотрудников, подарки молодым родителям, участие в благотворительных и волонтерских программах, дни семьи, тимбилдинги и другие мероприятия по поддержанию благополучия сотрудников во всех сферах жизни.