Руководитель проекта (строительство)

Дата размещения вакансии: 30.10.2024
Работодатель: AB Development
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 37Ак5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
  • Управление проектной командой (прим. 10 человек): постановка задач, отслеживание, работа совместно с отделом персонала (найм, ротация, увольнение).
  • Взаимодействие с заказчиком, подрядными и проектными организациями.
  • Разработка и осуществление контроля соблюдения бюджета и план-графиков реализации проекта / работ, своевременное внесение корректировок и их обоснование.
  • Работа с проектной документацией, проверка спецификаций.
  • Реализация этапов проектирования, строительства, реализации (от котлована до сдачи в эксплуатацию. Проект с fit-out).
  • Подготовка и проведение отчетных совещаний о ходе реализации проекта;
  • Представление интересов проекта на совещаниях.
  • Проверка качества исполнения выполненной проектной и рабочей документации.
  • Прохождение экспертизы проектной документации.
  • Решение возникших административных и организационных вопросов на проекте, по необходимости.

Требования:

  • Высшее образование (инженерное/ строительство).
  • Опыт работы директором по строительству / управление проектами не менее 5 лет.
  • Дополнительное обучение (project management) как преимущество.
  • Понимание всего процесса проектирования и строительства.
  • Умение вести переговоры на любом уровне.
  • Владение нормативной базой в области проектирования и строительства.
  • Желательно знание AutoCad, Office, и пр.
  • Стратегическое видение, умение четко аргументировать свое видение, аналитический склад ума, умение работать в сжатые сроки и оперативно вносить нужные правки в реализацию проекта.
  • Опыт прохождения согласований.

Условия:

  • Трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2, гибкий график, плавающий 8-ми часовый рабочий день. Оплата больничных, переработок.
  • Рабочее место на объекте г .Москва, по необходимости в офисе м. Динамо / ЦСКА, выезды на строительный проект на корпоративном такси; (ежедневное такси от/до м. Народное ополчение за счет компании на объекты по необходимости).
  • бонусы, согласно корпоративной системе мотивации.
  • компенсация мобильной связи.
  • компенсация обедов.
  • ДМС.
  • Фитнес.