Ведущий инженер по промышленной безопасности, охране труда и экологической безопасности

Дата размещения вакансии: 29.10.2024
Работодатель: Буровая компания Евразия
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нефтеюганск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Осуществление контроля за соблюдением требований нормативных правовых актов и локальных нормативных актов по охране труда, правильностью применения средств индивидуальной защиты, проведением профилактической работы по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание безопасных условий труда.
  • Анализ и оценка документов, связанных с приемкой и вводом в эксплуатацию, контролем производственных объектов, на предмет соответствия требованиям охраны труда.
  • Обеспечение промышленной безопасности при вводе в эксплуатацию, эксплуатации, реконструкции, капитальном ремонте, техническом перевооружении, консервации и ликвидации опасного производственного объекта.
  • Организация подготовки и контроль обучения и аттестации работников опасного производственного объекта.
  • Выявление причин аварий и инцидентов совместно с членами комиссии по техническому расследованию причин аварий и инцидентов.
  • Контроль соблюдения требований охраны окружающей среды у Работодателя.
  • Контроль накопления, утилизации, размещения отходов в организации.

Требования:

  • Высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда промышленной и экологической безопасности.
  • Опыт работы не менее 2 лет в области охраны труда и промышленной безопасности.

Условия:

  • Вахтовый метод работы 30/30.
  • Заработная плата 2 раза в месяц.
  • Заработная плата указана за 30 рабочих дней.
  • Трудоустройство в соответствии с Трудовым законодательством.
  • Компенсация максимальной северной надбавки с первого дня работы.
  • Полис ДМС, оплата проезда до базового города.
  • Материальная помощь (к отпуску, свадьбе, рождение детей и т.д.).
  • Коллективный договор.
  • Премия по итогам года, премия к "Дню нефтяника".