Главный персональный менеджер по развитию и привлечению корпоративных клиентов (МСБ)

Обязанности:

• привлечение клиентов сегмента Среднего и Малого Бизнеса на комплексное обслуживание в Банк;
• выявление текущих и перспективных потребностей корпоративных клиентов в банковских продуктах;
• ссуществление встреч с клиентами с целью продаж банковских продуктов;
• работа в корпоративной CRM программе;
• выполнение планов по установленным показателям.

Требования:

• высшее или среднее специальное образование (желательно экономическое);
• навыки "теплых"/"холодных" звонков с целью продажи клиентам услуг;
• опыт привлечения юридических лиц в сфере B2B.

​​​​​